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株式会社三鋭システム
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株式会社三鋭システム

会社概要

  • 設立 2002年
  • 代表者 代表取締役社長 堤内 良祐
  • 資本金 3000万円
  • 従業員数 100名(2023年6月時点)
  • 事業内容 ■システム開発事業(SES・一括請負) ■パッケージソフトウェア開発事業(業務支援システム) ※許認可 ・特許(特許第6671649号、情報処理装置) ・プライバシーマーク(認定番号 10821768)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.0
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
社員を大事にする会社とありますが、
営業は手厚いがエンジニアには微妙な感じです。
営業が稼ぎ頭なので仕方ないかもしれませんが

口コミ投稿日:2022年08月21日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.0
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
色々な案件に携われるので経験値は増えると思います。
ただし資格取得に関わる手当は新人以外は
廃止されるので、支援は薄めかと思われます。

口コミ投稿日:2022年08月21日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.0
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
基本は上司とのセットで現場に入るため、分からないことは教えていただけます。

組織体制・コミュニケーション:
定期的な面談以外ではコロナ禍と言うこともあり
特にありません。

口コミ投稿日:2022年08月21日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.0
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
SESの特徴ですが、現場やプロジェクトによります。
早く帰れる時期もあれば残業が多く、休日も出なくてはいけない時期もあります。

多様な働き方支援:
現場やプロジェクトによりますが、リモートワークが可能な案件もあります。

副業は禁止されているためできません。

口コミ投稿日:2022年08月21日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.0
2022年時点の情報
福利厚生:
退職金はありません。
通勤手当は定期券購入額ではなく、実費が支給されます。(上限あり)
資格取得手当はありましたが、今後廃止され
受験費用の負担は全て社員持ちになるようです。

オフィス環境:
駅から徒歩1分もかからないので立地はとてもいいと思います。
ただし研修終了後は現場によります。

口コミ投稿日:2022年08月21日

クチコミについての、企業からのコメント

IT事業本部の荒堀です。
・株式会社三鋭システムは、創業20周年になります。従業員数150名売上30億円の目標達成に向けて着実に実績を上げてきています。
 まだまだ大手企業にはおよびませんが、社員のみなさんが働き甲斐のある会社にしていきます。
 ここ2~3年では、男性社員の育児休業取得者も出てきており11月にはリーダーとして新たなプロジェクトに復帰してくれます。
・社員の皆さんからの「口コミ」を参考にさせていただきながら良い会社にしていこうと考えます。
・「人材育成について」「評価制度」「福利厚生について」等々実際に働いている社員のみなさんの思いや意見を大切に受け止めていき 
 たいと思います。社員と会社の思いが同じベクトルになることで会社もよくなり、働き甲斐のある会社になると考えます。
 社員の皆さんが永く勤めていくなかで「結婚」「家族が増える」等責任が増えていきます。企業もその通りだと考えます。これからも
 会社制度の改善や見直しを行い、働きやすい安定した会社にしていく方針です。
2021.10.21 回答
3.6
16人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.7
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.7
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.8
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.7
回答者の平均年収
436万円
納得度
86%
16人(平均30歳)の回答より
回答者の平均残業時間
13時間
納得度
96%
16人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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