株式会社アサンテ(東証一部上場)

会社概要

  • 設立 1973年(創業1970年)
  • 代表者 代表取締役社長 宗政 誠
  • 資本金 11億円
  • 従業員数 988名(2017年3月時点)
  • 事業内容 ■HA(ハウスアメニティー)事業 └白蟻防除 └湿気対策 └地震対策(家屋補強・基礎補修) └太陽光発電 └リフォーム・新築 ■TS(トータルサニテーション)事業 └害獣・害虫・鳥類防除 └その他サービス

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2015年頃
事業での社会貢献
20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / その他
仕事を通じて、家屋の長寿命化が出来るので、森林伐採を減らせる点や、地震対策にもつながるので、減災にも役立てる点、また、神社・仏閣の保全もしているので、日本の文化を守る事も出来る点から、社会に貢献できる点。
2015年頃
会社の安定性
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
東証一部上場や農協からの指定企業であるため、お客様からの信頼も厚い。また、今後住宅の形態は変わるかもしれないが、住宅自体はなくならないので、仕事としてはなくならないと思う。
良い点
2015年頃
労働時間・勤務時間・残業
10代 / 男性 / 元社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
勤務時間や、残業についてはいい点は一つもないです。
サービス残業が多いし、サービス残業をサボるとグチグチと先輩に言われます。
なぜ用もないのに会社に残らなければいけないのか謎でした。
しまいにはなんでこんな時間までいるの?とか言われてその日から何を言われようと定時で帰りました。
気になる点
2016年頃
会社の安定性
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
木造住宅が減ってきて、新しい工法がどんどん増えていく中でいつまでも昔のやり方では時代遅れで、顧客が他に流れていく可能性がある。

JAが付いている限りは大丈夫だと思うが万が一大きなトラブルが発生した時、JAに見放されたら存続は難しくなると思う。
良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
契約が取れる人は20代でも50万以上もらえる月もあります。逆に30代で20万しかもらえない事もありますが…
成果で評価がされるので営業が得意な人にとってはしっかり稼げる会社だと思います。
施工員は固定給+業務手当等がつくので割と安定してもらえます。

クチコミについての、企業からのコメント

多くのコメント、ありがとうございます。
コメントにもありますが、当社で働く魅力は「頑張った分だけ評価され給与に反映されること」、「安定した企業、業界であること」、「慣れしたんだ地元で勤務できること」、「未経験者でも活躍できること」にあると考えております。
また当社の業務内容は特殊性が高く、決して楽な仕事ではありません。しかし、結果が給与に反映されるため、給与明細を見たときの驚きと喜びはひとしおです。またお客様から直接、「感謝のお言葉」をいただくときもあり、それもモチベーションのアップに繋がります。少しでも興味をお持ちでしたら、まずはぜひご応募ください。皆さんとお会いできることを楽しみにしています。
2016.8.18 回答
評判スコア29人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
361万円
平均年齢:29.6歳
38人の社員・元社員の回答より
四季報調べ:540万円(35.2歳)
回答者の納得度
63
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
40人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
42
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
59
27人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
65
27人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
26人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
26人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社アサンテ(東証一部上場)が現在募集している転職・求人情報

掲載期間18/07/02 ~ 18/07/29
未経験から月50万円の安定収入。必要なのは「誠実さ」です。
当社は、JA(農協)との提携し、家屋の調査やメンテナンスを行なっています。「安定的な収入」と「誠実な仕事」を実現しているところに魅力を感じ、入社してくれる社員が多いんです。子どもの学費が必要となる時期……
コツコツ歩く営業 ◇JA(農協)との提携で抜群の信頼感。【入社2年目で年収800万にも手が届く!】1
コツコツ歩く営業 ◇JA(農協)との提携で抜群の信頼感。【入社2年目で年収800万にも手が届く!】2
コツコツ歩く営業 ◇JA(農協)との提携で抜群の信頼感。【入社2年目で年収800万にも手が届く!】3
  • 仕事内容 【提携先JA(農協)の知名度×業界No1シェア】家屋の調査やメンテナンスを案内する仕事です。難しい企画書を作るなどは必要なく、地道な行動と誠実な対応で初年度から稼げます。
  • 応募資格 ■学歴・職歴・ブランク一切不問!未経験歓迎。【要普免(AT限定可)】お人柄や誠実さを重視して選考します。
  • 給与 月給25万円以上 ★入社3ヶ月で手取り月50万円・2年目年収800万円も可能!
  • 勤務地 東北・関東・甲信越・中部・関西の58ヶ所の各営業所。※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎!
「営業っぽくないね」と言われるタイプの方こそ、活躍できる仕事です。ガツガツと売り込むより、マジメにコツコツ続けることが得意な方が成果を出しやすい仕事です。
エン転職取材担当者後藤

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 【提携先JA(農協)の知名度×業界No1シェア】家屋の調査やメンテナンスを案内する仕事です。難しい企画書を作るなどは必要なく、地道な行動と誠実な対応で初年度から稼げます。
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  • 給与 月給25万円以上 ★入社3ヶ月で手取り月50万円・2年目年収800万円も可能!
  • 勤務地 東北・関東・甲信越・中部・関西の58ヶ所の各営業所。※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎!
  • 仕事内容 木造の家屋に「シロアリ対策」「地震対策」「湿気対策」の施工を実施。床下の調査から契約までを行なう営業スタッフから仕事を引継ぎ、施工のみを担当します。
  • 応募資格 要普免(AT限定可)※学歴・ブランク・転職回数不問。職種・業界未経験者、社会人未経験者、第二新卒者、歓迎!
  • 給与 月給20万500円以上+業績給 ※年収例 471万円(27歳・入社2年目)
  • 勤務地 営業所(東北・関東・甲信越・中部・関西の58ヶ所)※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎!
  • 仕事内容 【提携先JA(農協)の知名度×業界No1シェア】家屋の調査やメンテナンスを案内する仕事です。難しい企画書を作るなどは必要なく、地道な行動と誠実な対応で初年度から稼げます。
  • 応募資格 ■学歴・職歴・ブランク一切不問!未経験歓迎。【要普免(AT限定可)】お人柄や誠実さを重視して選考します。
  • 給与 月給25万円以上 ★入社3ヶ月で手取り月50万円・2年目年収800万円も可能!
  • 勤務地 東北・関東・甲信越・中部・関西の58ヶ所の各営業所。※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎!
  • 仕事内容 木造の家屋に「シロアリ対策」「地震対策」「湿気対策」の施工を実施。床下の調査から契約までを行なう営業スタッフから仕事を引継ぎ、施工のみを担当します。
  • 応募資格 要普免(AT限定可)※学歴・ブランク・転職回数不問。職種・業界未経験者、社会人未経験者、第二新卒者、歓迎!
  • 給与 月給20万500円以上+業績給 ※年収例 471万円(27歳・入社2年目)
  • 勤務地 営業所(東北・関東・甲信越・中部・関西の58ヶ所)※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎!
  • 仕事内容 【提携先JA(農協)の知名度×業界No1シェア】家屋の調査やメンテナンスを案内する仕事です。難しい企画書を作るなどは必要なく、地道な行動と誠実な対応で初年度から稼げます。
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  • 給与 月給25万円以上 ★入社3ヶ月で手取り月50万円・2年目年収800万円も可能!
  • 勤務地 東北・関東・甲信越・中部・関西の58ヶ所の各営業所。※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎!