回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
2020年時点の情報
組織体制・コミュニケーション：
比較的新しい会社なので厳しい上下関係はありません。先輩後輩や担当業務に関係なく、忙しい時には社員同士でサポートする体制になっている。また、担当する業務によっては若手にも裁量権が与えられている。そのため、自分の判断で仕事を進めることができ、ストレスが少ない。困った時はすぐ上司に相談することができます。
口コミ投稿日：2020年09月16日
比較的新しい会社なので厳しい上下関係はありません。先輩後輩や担当業務に関係なく、忙しい時には社員同士でサポートする体制になっている。また、担当する業務によっては若手にも裁量権が与えられている。そのため、自分の判断で仕事を進めることができ、ストレスが少ない。困った時はすぐ上司に相談することができます。
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成長・働きがい
自分の希望する業務を担当することが出来るため、やる気に繋がり成長できる。わからないことがあり行き詰った時には先輩が丁寧にサポートしてくれるため、仕事がやりやすいです。一人前の土地家屋調査士になるためには経験値が必要なので、仕事の依頼を受けてからの最初から最後までを通して経験できる良い環境だと感じています。