株式会社パソナ

成長・キャリア開発:若い内から大手企業や経営層とやり取りすることが多く、任されることも多いため、一定の成長ラインまではやりがいも感じられる。　経験を積めば積むほど、同じ業務の繰り返しで物足りなさも感じてくる。キャリア開発を促すための支援はほぼなく、年次や階層ごとの研修も減ってきたように思える。
働きがい:人の雇用に関われる分、ダイレクトにお客様や派遣スタッフからのお礼や評価にやりがいを感じられる。また数字を積み上げることを追い求めることもできるので、一定の経験味を積むところまではやりがいは感じられるのではないかと思う。

福利厚生:年に2回インセンティブキャンペーンがあり、達成した上位チームには旅行代が付与されていました。しかし、パソナになり、この制度が廃止され、自由度がなくなり、パソナが保有する淡路島の宿泊施設の選択肢しかなくなったため、盛り上がらなくなりました。
オフィス環境:1950年台のビルに入居しているため、それなりに古いです。ただ、清掃などは行き届いています。たまに、トイレが汚いのが気になります。エレベーターもかなり年季がはいっていて、通勤ピーク時になかなか来ず、朝のエレベーターフロアは混んでいます。

多様な働き方支援：入職当初の状況と、一年後の働く側の目線で考えてくださるので、Wワークしてる人でも、働きやすさを考えてくれるところもありがたいです！そのつど、状況なども定期的にヒアリングをしてくださるので、家庭の事情や住所などが変わったときなども、相談しやすいです。また、子育て中の方など、急な休みが必要になった時も現場スタッフ同士で、相談し、変更可能な場合は、営業担当に連絡するとシフト決定後も勤務日の変更がしやすいです。長期休みも前もって伝えたら、取れるのが調整しやすいと思う点です！

オフィス環境：社員の方々もとても優しく、質問しやすい雰囲気なのと、スタッフどうしも協力体制があり、海外旅行などの長期休みも相談、取得しやすくライフスタイルを重視される方にもおすすめです！社員の方にも、仕事上の業務についての改善提案も快く聞いてくださるので、意見も通りやすく、業務がスムーズにできる点も良いと思います！また、定期的に営業担当がヒアリングにきてくださるので、家庭環境等、働く時の条件が変わっても相談しやすくとても安心して働けます！