回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.9
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
営業の場合、所長やその上(役員、子会社社長)にもいける。ただ、事務スタッフから課長より上に昇進した人がいない。
働きがい:
社長が自主性を重んじてくれる点。営業と協調して経営改革ができるようになってきた。また、会社の方向性を毎月1回、社長や役員が発信してくれるのはありがたい。
口コミ投稿日:2020年08月10日
営業の場合、所長やその上(役員、子会社社長)にもいける。ただ、事務スタッフから課長より上に昇進した人がいない。
働きがい:
社長が自主性を重んじてくれる点。営業と協調して経営改革ができるようになってきた。また、会社の方向性を毎月1回、社長や役員が発信してくれるのはありがたい。
事業展望・強み・弱み
創業50年近いし、大手の一次代理店なので信用はあると思う。通信や環境の事業だし、海外のメーカーを子会社にしているのでグローバル企業でもある。それらが一体になれば成長すると思う。
事業の弱み:
営業をしなくても売れる仕組みを今、コンサルティング事業として構築中。今のところ上手くいっているが、これができないと厳しいと思う。
事業展望:
海外の子会社がつくったもの+仕入れ商品を企画販売できること。零細企業だけでなく、もっと大きな企業にもサービスや商品を提供することができれば、業界TOPに近付くと思う。