医療法人社団明芳会

横浜新都市脳神経外科病院 採用担当の田邉です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

「成長・キャリア開発」に関して、ポジティブな声をいただき、とてもうれしく思います。
当グループでは、社内資格として事務認定試験があり、合格すると最大5000円の手当が支給されます。医療事務としてのスキルアップも図りながら、給与を上げることが可能です。

また、当院は病床数で見ると中規模ながらも、脳血管疾患の治療数で関東1位の実績があるほど、たくさんの患者さまが来院されます。そのため、たくさんの経験ができ、スキルアップが見込めます。

「女性の働きやすさ」に関して、ポジティブな声をいただき、とてもうれしく思います。
当院では、申請された方は100％で取得可能となっております。
男性も取得実績がございます。産休・育休を経て復職した職員もたくさんおり、長く働くという観点ではよい職場かと考えます。

「勤務時間・休日休暇・多様な働き方支援」に関して、当院の見解を述べさせていただきます。

まず残業についてですが、部署や週・月によってもばらつきがあります。ほとんどない時もあれば、忙しい時もあります。忙しい時には、部署内で協力しながら負担を減らせるように努めております。
また、採用担当としても改善ができるよう人員の確保に全力を注いでおります。

土日や朝番のローテーションについてですが、こちらは当院が24時間365日運営をしている以上避けては通れないものです。
地域医療において当院はなくてはならない存在であると自負しております。
頼りにしていただいている救急隊や患者さまのためにも、我々は行う意義を持ち勤務にあたっております。
当院としても大切にしている考えですので、ご理解いただければ幸いです。

また、リモートワークについてですが、当院で扱う業務のほとんどに、患者さまなどの重要な個人情報が溢れております。院外に持ち出すことが大変リスクになるためリモートワークは行っておりません。早出遅出などのフレックス勤務に関しては、同グループの他施設で導入している施設がございますので、当院も現在検討中でございます。

その他気になること等、お気軽にご質問ください。
ご覧いただき、ありがとうございました