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パナソニックコンシューマーマーケティング株式会社
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パナソニックコンシューマーマーケティング株式会社

会社概要

  • 設立 2006年4月1日
  • 代表者 代表取締役社長 宮地 晋治
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 6652名(2020年3月時点)
  • 事業内容 パナソニックブランド家電商品の卸販売、および修理・サービス業務、太陽光・リフォーム・システムに関するエンジニアリング事業 等

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2019年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2019年時点の情報
担当部署にもよりますが、休みは基本的に平日2日または3日月のスケジュールによっては4連休とってる人もいた。有給も自分で欲しい日を8割型取れると思います。長期休暇はお盆と年末年始、お盆は8連休ぐらい取れるのでかなりいい。逆に年末年始は12/31から1/5か4までなので前後に有給と合わせないと長期休暇という長期休暇は取れないし月の休みのバランスが崩れるのでしんどい面もあります。自分のいる場所は大概休みは月、水、木のどこかで2日あるいは3日ある感じ
口コミ投稿日:2019年11月24日
2019年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
会社の部署によるが、休日は部署事に設定されている。特に夏場の繁忙期は、休みは少なく日曜日しかなく、部署により、日曜日でも出勤しないといけない。平日に休みが設定されていて、土曜日・日曜日の出勤がある。年休も本人希望より、会社の指示での取得である。リフレッシュ休暇についても、本人の希望より会社(上司)から、この月に取得してくれとお願いされる。年間休日は決まっているが、休日表が二カ月前しかわからず、夏季休暇・年末年始休暇などは、予定がたてれない。
口コミ投稿日:2019年11月08日
2019年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
年次有給休暇や年間休日は116日ある。夏季休暇・年末年始などは6日など、一般的な会社と同じである。毎月1回は有給休暇取得することになっている。休日出勤は基本的には無しである。20年・30年勤続で、10日間のリフレッシュ休暇が取得可能で、皆さん子供の学校休みの期間に、家族旅行などをされている。月によるが、三連休や四連休などもあり、休暇制度はそれなりに充実している。年休も年ごとに貯金され最高45日の年休が貯まる。
口コミ投稿日:2019年11月08日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
10年ほど前まで協力会社(カスタマーエンジニア)として仕事に従事していたが、キャリア採用募集に応募しないかと声を掛けてもらい、

入社することができた。やはり誰もが知ってる会社、創業者の名前ということもあり、企業理念が根付いていると感じた。
口コミ投稿日:2019年11月01日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
就業時間は9:00~17:30となっており、一般企業と変わらないと思います。所属部署によっては時差出勤を導入しているところもあり、実際には前後することもある。残業に関しては実際に働いた分だけ申請することができる。
口コミ投稿日:2019年10月31日
3.1
111人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.6
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
2.9
活気のある風土
2.9
20代成長環境
2.6
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
2.7
経営陣の手腕
2.7
回答者の平均年収
527万円
納得度
69%
111人(平均38歳)の回答より
回答者の平均残業時間
23時間
納得度
72%
111人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 パナソニックの特約店である電器屋さんを訪問し、店主と話し合いを重ね、販売するための様々な提案や新製品の紹介等を行なう仕事です。経営に深く関わる相談を受けることもあります。
  • 応募資格 【学歴不問/職種・業種未経験、第二新卒歓迎】■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
  • 給与 【神奈川・山梨】月給24万1300円 【埼玉】月給23万6700円
  • 勤務地 神奈川、山梨、埼玉にあるオフィスのいずれか ※転勤はありません。
  • 仕事内容 パナソニックの特約店である電器屋さんを訪問し、店主と話し合いを重ね、販売するための様々な提案や新製品の紹介等を行なう仕事です。経営に深く関わる相談を受けることもあります。
  • 応募資格 【学歴不問/職種・業種未経験、第二新卒歓迎】■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
  • 給与 【東京】月給24万1300円 【千葉】月給23万6700円
  • 勤務地 東京、千葉にあるオフィスのいずれか ※転勤はありません。
  • 仕事内容 パナソニックの特約店である街の電器屋さんに勤めるパートスタッフに対し、教育やアドバイスを行なうお仕事です。また、電器屋さんにスタッフの採用を促していただくこともあります。
  • 応募資格 【学歴不問/職種・業種未経験、第二新卒歓迎】■普通自動車免許(AT限定可)■基本的なPCスキル
  • 給与 月給19万6500円 ※時間外手当は別途、全額支給します。
  • 勤務地 松戸オフィス/千葉県松戸市1307番地1 松戸ビル17階 ※転勤はありません。
  • 仕事内容 パナソニックの特約店である電器屋さんを訪問し、店主と話し合いを重ね、販売するための様々な提案や新製品の紹介等を行なう仕事です。経営に深く関わる相談を受けることもあります。
  • 応募資格 【学歴不問/職種・業種未経験、第二新卒歓迎】■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
  • 給与 月給21万3500円以上 ※基本給の最低額は勤務地によって変動します。
  • 勤務地 東京、神奈川、埼玉、新潟にあるオフィスのいずれか ※転勤はありません。
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