回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2018年時点の情報
何をしたら評価されるのかわからず、企業理念に則った目標を立てていないため浸透性は低そうでした。本社では、毎朝復唱させられますが、復唱しているだけであまり意味がありません。私の場合は、外へアサイン後、半年もたたずに忘れました。
口コミ投稿日:2019年08月08日
女性の働きやすさ