株式会社デイリーファーム

勤務時間・休日休暇：
ココテラスの丘で働く正社員の1カ月の残業時間は20時間から40時間程度の人が多いです。
休日についてはシフト制で1週間に2日の休みがあります。
土曜日・日曜日は特に来店いただくお客様が多く、業務量が増えますが、パートさんを含めた人員数増加などで対応しています。
ココテラス・レシピヲの営業時間帯は午前10時から午後5時までの7時間です。店舗の定休日は毎週木曜日と、第1・第3水曜日です。
有給休暇も計画的に調整しながら取得促進を図っています。

多様な働き方支援：
正社員・パートについて会社の許可があれば副業は認められています。パートさんの一部は副業をし、他の勤務先で働いている人もいますが、現在、正社員で副業をしている人はいません。ココテラスの丘の社員の一部にはジョブ型を選択し、1か月の残業時間を20時間以内で勤務している人もいます。

事業の強み：
安全安心そしておいしいたまごの生産を維持向上させるため2008年にはISO22000を取得。2019年にはJGAP取得。六次産業化・循環型農業・地産地消・耕畜連携などに取り組み、直近では「令和4年度全国優良経営体表彰、６次産業化部門」で農林水産大臣賞を受賞。これらの取組が各方面で高く評価されている。

事業展望：
1926年、養鶏業者として創業。当初は鶏卵を孵化しヒナの販売を中心に行っていたが、その後、鶏卵の販売にシフト。1996年に養鶏場敷地内に大規模な卵の選別・パック工場を整備。2015年にはココテラス、2018年にはレシピヲをオープン。今後については2023年6月にココテラスの丘の敷地内にベーカリーを新規開設予定。安全安心そしておいしい自社生産の卵の良さをさらに伝えていく。

女性の働きやすさ：
2022年9月末時点での全従業員102名のうち、女性は74名。特にココテラスの丘では従業員48人のうち女性は41名で85%を女性が占めている。社内では産休・育休を終えて職場復帰した正社員もおり、産休・育休前と同じ部署で活躍中。

福利厚生：
会社の寮はなく、自宅や実家から通勤ができない人は常滑市内・半田市内・武豊町内などで民間のアパートを賃貸する人が多いです。賃貸アパートに住む社員の通勤時間は自動車で15分以内が多いです。
会社には無料の駐車場が整備されています。
社員の中には個人型確定拠出年金（iDeCo）に加入している人もいます。
自社たまごの購入時には社員割引制度があります。また、ココテラスでの商品購入、レシピヲでの食事の際にも社員割引制度があり、社員には好評です。

オフィス環境：
ココテラスの丘は田園地帯の中にあります。ココテラスの丘の展望台からは伊勢湾を望むことができます。
店舗新設オープンしてからココテラスは約7年、レシピヲは約4年です。
2023年6月にはココテラスの丘の敷地内でベーカリー店舗新設開店の予定です。ココテラスの丘での新規事業に対する期待で社員はワクワクしています。

給与制度：
毎年4月に昇給があるので、頑張ろうと思えます。
賞与も業績で幅がありますが支給されます。
（業績が悪くて支給されないことがあるのか不明です）
役職者には手当てが付きます。
残業代もしっかりと支払いされるので安心です。

評価制度：
半年に１回、目標を設定し達成できたかの評価面談があります。
評価の点数により賞与の支払いに影響します。
年功序列というより、実力主義に近いです。
意欲のある方はどんどんステップアップできる環境であると思います。