株式会社ジャパンプランツ

成長・キャリア開発:
支援制度は無し。

働きがい:
直接的にエンドユーザーと接点があるので、楽しいこともあるし逆にいわれのないことも言われるが、
感謝されることがあるので・・・

企業カルチャー・社風:
年齢が上の人、勤務年数が長い人が幅を利かしている。

組織体制・コミュニケーション:
一部の人たちは以前は飲み会などを開いていたが、新参者には声はかからない。
自分から飛び込んでいかないと、いづらくなるのではと思う。

ダイバーシティ・多様性:
外国人も結構いるので、そういう意味では間口は広いかも・・・

福利厚生:
各種保険は完備。退職金制度は3年勤務以上。その他のものは無し。交通費も支給されません。

オフィス環境:
基本的に仕事の性質上から、会社のデスクで仕事をする時間が少ないので、よくわからない。
建物は古く、今まで勤めていた会社では考えられないことが頻繁に起こります。

事業での社会貢献：地球クラスで、人口が今後さらにアジアやアフリカで増加が進む傾向の中、自国は食料自給率が低く、海外からの輸入品に多く頼っている形ですが、将来、食料の奪いあいに発展する可能性まで、有識者は示唆してます。そんな中、弊社の園芸部門は、例えば、実なりがすごく、トラック１杯分の収穫ができるかぼちゃ、保存、保管にも重宝します。人の顔くらいの大きさまで育つゴーヤなどは実際育って楽しいし、人に夢やワクワクを与えていると思っています。今までの常識を超えた、世の中の価値観をひっくりかえすような、商品（苗や花木）を発見して提供しています。

会社の安定性：会社組織上、輸入卸部門、生花加工部門、小売り部門、園芸販売部門があり、それぞれの繁忙期と閑散期がいい形でからみあい、人の融通しあい等、通年仕事が切れることなくあります。特に神仏系の輸入卸に関しては、日本の文化、伝統、風習の中で、受け継がれているアイテムを扱っているので、安定した取引、引き合いがあります。