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Logo 東亜バルブ株式会社(トウアバルブグループ)
求人情報 掲載期間:08/03/14(金)〜08/04/17(木)
品質管理正社員  
募集要項
募集職種
品質管理
仕事内容
私たちの生活を、陰でシッカリと支えています。
エネルギー産業を支える、原子力・火力発電所や石油プラント。これら大型エネルギー供給設備に必要な『バルブ』の開発・製造を手掛ける東亜バルブ。あなたには社長直下の部門である【品質保証統括室】にてご活躍いただきます。具体的な業務は以下の通り。

▼STEP1/検査業務
製造工程での、『部品・製品の検査・試験』『顧客との立会検査』が主な業務となります。非破壊検査、耐圧・気密検査等の検査を通して、全てを満たす品質の維持を厳しい眼差しで徹底しています。発電所やプラントを安全・安定稼動させ、人々の暮らしを守ってください。

▼STEP2/品質保証
ゆくゆくは個々の現場での業務だけでなく、全社的な品質改善提案・解決にも取り組んでいただきます。具体的には品質システムの構築・維持管理と不適合再発防止など。現場の問題解決はもちろんのこと、トウアバルブグループ全体で開催する品質管理委員会で課題とりあげ、徹底的に真因究明・解決へと導いてください。
応募資格
[学歴] 大卒以上 (機械/工学/電子・電気など理系学科卒)
[年齢] 25歳以上 
[経験] 品質保証 もしくは 品質管理の実務経験をお持ちの方。
    ※ プラント・配管設備・機械メーカー等 での経験があれば尚歓迎します!
雇用形態
正社員 ※3ヶ月の試用期間を設けています。
勤務地
本社/兵庫県尼崎市西立花町
※I・Uターン歓迎!
交通
本社/JR線「立花駅」より徒歩15分
勤務時間
8:30〜17:00 (実働7時間40分)
給与
固定給制 月給20万9100円〜32万1300円
※別途、賞与(2007年実績4ヶ月分)・各種手当を支給いたします。
※経験・年齢に応じて、加給優遇いたします。
【年収例】
年収420万円 (25歳)
年収530万円 (30歳)
待遇
―≪充実した待遇・福利厚生≫―
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月 ※2007年実績4ヶ月分)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当(100%支給)
■出張手当
■住宅手当(世帯主9000円・非世帯主6000円/月)
■社宅手当(社内規定による)
■家族手当
■役職手当
■資格手当
■制服貸与
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
休日・休暇
―≪年間休日125日≫―
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇(※平均消化率は65%になります)
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
会社概要
設立
1940年4月 (昭和15年) ※創業は大正11年です。
代表者
取締役社長 浅岡 實
事業内容
各種バルブ、安全弁の製造販売 及び メンテナンス事業

≪営業品目≫
・原子力発電、火力発電、LNG基地、石油・石油化学
・船舶用各種弁 及び 付属機器
・バルブメンテナンス 及び メンテナンス機器

≪認定/承認≫
・ISO 9001, BSEN ISO 9001 及び JISQ 9001の認証
・各電力会社及びプラントメーカーよりの品質保証体制の認定
・高圧ガス保安規則の規定による認定工場
・特定建設業許可
・NK、LR、AB、DNV、BV、JG、KRなど各種船級協会承認
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