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Logo コマツ（株式会社小松製作所/東証一部上場）
求人情報 掲載期間：08/01/11(金)〜08/02/07(木)
研究開発正社員  
募集要項
募集職種
 研究開発
仕事内容
未来の建機のカタチとは？
コマツでは、地球環境に適応した建機の研究を進めています。いかに少ない燃料で、最大限の働きを得られるか。研究開発はその可能性を探っていく仕事です。未来の建機は、一体どんなものなのか？全てが、研究開発のアイデアから始まります。

■研究開発の流れ
1）FS（フィージビリティ・スタディ／予備調査）
市場からのニーズを洗い出し、研究を進めるべきテーマを探求。それが成立するための仮説を設定します。そして、仮説が成り立つために何が必要となるのか、課題は何なのか、そもそも研究すべきことなのかを検討します。

2）検証研究
FSでの仮説が成立するかを検証。取り組むテーマについて必要となる性能、課題を乗り越えるための方策を見据えた実験やテストを進めていきます。

3）開発研究
本格的に研究を開始。次のモデルチェンジに搭載できるのか、実現の可能性をシビアに確認します。分野ごとにユニットを組み、リーダーのもと3〜4名のメンバーにてプロジェクトを担当。時には2〜3年の期間を要することもあります。

■アングラ研究
技術者が独自にテーマを設けて行なう「アングラ研究」もあります。自由な視点からさまざまな可能性を探っていきます。
応募資格
 大卒以上
■機械工学、電気工学、情報工学などの学部・学科を卒業された方
雇用形態
 正社員
勤務地
 研究本部／神奈川県平塚市万田1200
※U・I ターン歓迎です！
交通
 JR東海道線「平塚駅」より、タクシーもしくは会社バスで20分
※会社バスは朝夕に、駅と研究本部を往復しています。20時40分（研究本部発）が最終です。
勤務時間
 フレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:45）
標準労働時間1日8時間
給与
 固定給制　月給23万円以上
※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。
【年収例】
■25歳／年収490万円
■30歳／年収640万円
■35歳／年収810万円
※年収額はあくまで目安。個人の経験や能力により上記年収を上回ることは充分可能です。
待遇
 ■昇給年1回 （4月）、賞与年2回 （6月・12月）
■各種社会保険完備 （健康・労災・雇用・厚生年金）
■各種手当 （家族、住宅、通勤交通費）
■施設 （社宅、独身寮、契約リゾート施設）
■福利厚生 （財形貯蓄、住宅融資など）
休日・休暇
 【年間休日128日】
完全週休2日制（土・日）、祝日
GW・夏季・年末年始休暇、年次有給休暇 （2年目以降：20日）、特別休暇、リフレッシュ休暇
会社概要
設立
 1921年5月13日
代表者
 代表取締役社長（兼）CEO　野路 國夫 （のじ くにお）
事業内容
 コマツグループでは主に、建設・鉱山機械、産業用機械・車両などの事業を中心に、住宅関連、運輸・物流などの事業を展開しています。
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