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浜松ホトニクス株式会社(東証一部上場) |
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掲載期間:07/11/09(金)〜07/12/13(木) |
輸出管理担当
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募集職種 |
輸出管理担当 |
仕事内容 |
浜松ホトニクスという企業にも、世の中にも、大きく貢献する仕事
光技術開発の最先端を走り、世界中から注目を集める製品を展開し続ける当社。創造された次世代機器は、一方で武器や兵器の開発に悪用される可能性も。世界平和と当社の経営を守るために――製品輸出の可否をジャッジする、というミッションをお任せします。
【メイン業務】 (1)製品の仕様書や設計書を確認しながら、製品適性の審査…新製品やカスタマイズ製品がリリースされる前に性能をチェックし、書類にまとめていきます。
(2)輸出先となる企業や研究機関が、「秩序を乱すような事業を行なっていないかどうか」の審査…輸出先のHPをチェックしたり、海外法人の営業から輸出先の情報を得たり、日本政府や財団法人からの関連情報を確認するなど。
また、顧客であっても、取引のたびに確認することも。例えば「輸出対象であるA機器を、どのような目的で活用するのか」「B企業と共同研究を進めているC企業は、どんな事業を行なっているのか」など。
【そのほかの業務】 ■教育・指導 ・社内や海外法人の営業に対して、販売できない製品や相手先を教える。 ・社内の技術者に対して、輸出可能な技術や製品能力の限界を教える。
※その都度更新される「輸出関連法規」に目を配り、輸出管理を進めていただきます。
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応募資格 |
大卒以上 年齢不問<未経験・第2新卒・理系大卒、歓迎!> |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
中央研究所/静岡県浜松市浜北区平口5000 ※U・Iターン歓迎!車通勤可!原則転勤はありません。腰を据えて働くことができます!
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交通 |
・JR各線「浜松駅」から車で40分 ・東名「浜松IC」「浜松西IC」から車で30分
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勤務時間 |
8:30〜17:00 |
給与 |
固定給制 月給21万8000円〜33万5000円 ※経験・能力を考慮の上、加給・優遇いたします。
【年収例】
25歳/370万円(基本給+皆勤手当) ※残業・通勤手当などは含まず。 |
待遇 |
【社員が満足できるよう、待遇を整えています!】 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月/2006年実績5ヶ月分) ■交通費全額支給(※車通勤の方は距離により支給) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当、出張手当、住宅手当、社宅(30歳まで入居可の独身寮あり/家賃は月1万円弱) ■家族手当、皆勤手当 ■制服貸与、契約保養所 ■退職金制度、財形貯蓄制度 ■私服通勤可 ■車通勤可、駐車場完備 |
休日・休暇 |
【年間休日は121日!】 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、GW、有給、慶弔、リフレッシュ休暇、メモリアル休暇
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設立 |
1953年(昭和28年)9月29日 |
代表者 |
代表取締役会長兼社長 晝馬輝夫 |
事業内容 |
医療機器、光電子増倍管、イメージ機器、光源、光半導体素子、画像処理、計測装置の製造・販売 他
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