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日本テクノ株式会社 |
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| 掲載期間:07/10/23(火)〜07/11/19(月) |
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営業 |
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募集職種 |
営業 |
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仕事内容 |
■電気保安業界民間シェアトップの当社サービスを提案する仕事。
提案先は工場の責任者やビル・ホテルのオーナーなどさまざまな業界のお客さま。1ヶ月間の研修でじっくりスキルをお教えしますので未経験でもご安心を。提案するサービスは、“より安全に!コスト削減!”をサポートするためのシステム。くわしくは以下【自社開発製品ESシステムDNAとは?】の欄をご覧ください。■業界のパイオニアです。 今まで高圧電気設備の点検は、地域ごとに協会が行なってきました。当社は、この業界にいち早く民間として参入したパイオニア。多くの関心やニーズが寄せられています。 ※商談例 お客さま「冬場の暖房に使うコストが毎年かさんで困っているんだよ」 あなた 「それでしたら、当社のサービスがお勧めです。 御社の場合、1年間で××万円もコストダウンすることができますよ」 お客さま「それはいい!暖房代がピークを迎える前に導入を検討しよう」 |
応募資格 |
学歴不問 25歳〜35歳くらいまで 《未経験、第二新卒、歓迎!》 ■要普免(AT限定可) |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
全国29拠点。希望を考慮の上、勤務地を決定します。※U・Iターン歓迎! ■北日本/札幌、仙台 ■東日本/郡山、宇都宮、高崎、土浦、水戸、さいたま、千葉、船橋、城北、新宿、品川、横浜、相模原(2拠点)、藤沢、甲府、静岡、沼津、浜松、名古屋 ■西日本/京都、大阪、神戸、広島、福岡、熊本、鹿児島 |
交通 |
勤務地により異なります。 |
勤務時間 |
9:00〜18:00 |
給与 |
固定給制 月給26万円+インセンティブ(一律手当含む) ※別途、皆勤手当(月1万円)も支給します。 ※経験・能力により、加給・優遇いたします。 ※業績にもとづき、インセンティブを支給。 【年収例】 ・入社1ヶ月(班長)580万円 ・入社3ヶ月(主任)700万円 |
待遇 |
昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月/2006年実績3ヶ月分)、交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、借上げ社宅、家族手当(配偶者/月5000円、他 扶養者1人につき/月2000円)、役職手当(月35万円まで)、営業手当、社員旅行(沖縄)、海外研修、退職金制度、報奨金、慶弔金、各種資格取得奨励金、出張手当(1泊につき2000円)、皆勤手当(月1万円) |
休日・休暇 |
週休2日制(土・日/ただし月の最終土曜日のみ出社)、祝日、夏季(9日)、年末年始(8日)、有給、慶弔、その他 |
設立 |
1995年 |
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代表者 |
代表取締役社長 馬本英一 |
事業内容 |
★電気保安サービス業界では民間企業で売上・シェアともに1位を誇っています! (2006年、株式会社矢野経済研究所調べ) ■電気保安管理に伴う自社製品「ESシステムDNA」(高圧電気設備監視機能付き電力使用状況監視装置)の開発・販売 ■電気保安管理事業 ■電力自由化コンサルティング ■電気料金削減コンサルティング ■電力販売 ■環境商品の販売(エアコン・太陽光発電) ■広告業 ■テレマーケティング事業 |
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