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Logo 京セラ株式会社（東証・大証一部上場）
求人情報 掲載期間：07/08/24(金)〜07/09/20(木)
携帯端末の開発エンジニア正社員  
募集要項
募集職種
 携帯端末の開発エンジニア
仕事内容
開発検討から仕様書作成まで、幅広い業務をお任せします。
携帯端末の技術案件の開発検討にはじまり、実装・評価・調査・仕様調整をお任せします。例えばフラッシュプレーヤーの実装やGPS機能の搭載、新たなメーラーやブラウザの開発など、今後のニーズを踏まえてアイデアを出し、それを実行していくことができます。また、携帯キャリアから新機能の開発に関する打診がある場合もあります。

◎技術案件の開発検討（企画立案）
◎実装・評価（コーディングとその評価）
◎調査（テスト結果に応じた不具合の調査）
◎仕様調整（携帯キャリアとの打合せ）

京セラは、CDMA方式のチップセット主要供給ベンダーから端末部門を買収し、海外拠点の1つとしています。人的にも地理的にも多くの交流があり、情報共有も積極的に行なっています。また、最終製品だけでなく素材・部品・モジュールまで自社ですべて開発・製造していますので、社内垂直統合によるシナジー効果が大きな強みとなっています。
応募資格
 専門卒以上　25〜35歳位まで
■以下のいずれかに該当される方。
◎C言語でのプログラミング経験
◎組込みソフトウェアの開発経験

■以下の経験者は歓迎します。
◎携帯電話・デジタル家電の開発経験
◎メーカーでの開発経験
◎通信に関する知識・経験
雇用形態
 正社員
勤務地
 横浜事業所／横浜市都筑区加賀原2-1-1
※面接は横浜事業所で行ないます。
交通
 東急田園都市線「市が尾駅」下車、市営バス305系統で15分
JR横浜線「中山駅」下車、市営バス305系統で10分
横浜市営地下鉄「センター南駅」下車、市営バス3系統で15分
※最寄りのバス停は「川和台」です。
勤務時間
 8：45〜17：30
給与
 固定給制月給／20万1000円以上
※上記は2006年4月新卒初任給実績（基本給のみ）です。
※経験・能力等を充分考慮の上、当社規定により決定します。
待遇
 ■給与改定年1回（4月）、賞与年2回（7月、12月）
■諸手当／通勤手当（上限10万5000円/月）、都市勤務者住宅補助手当、家族手当、時間外手当、専門資格手当（弁護士、弁理士、公認会計士）
■各種社会保険制度、休業補償制度、独身寮、転勤者用社宅、住宅資金、貸付制度、従業員持株会、国内外契約保養施設、契約スポーツ施設等
休日・休暇
 ■週休2日制(土・日／年数回土曜出社あり)、祝日
■GW、夏季、年末年始、年次有給・特別休暇、リフレッシュ休暇（勤続期間に応じて適用）
■多目的休暇、半日休暇ほか年休連続取得制度

◎年間休日124日
会社概要
設立
 1959年4月
代表者
 代表取締役社長　川村　誠
事業内容
 通信機器（CDMA、PHS、無線LANなどのシステム・端末・基地局）、ファインセラミック部品、半導体部品、電子部品、切削工具、医療用材料、ソーラーシステム、宝飾品、セラミック応用品、情報機器、光学精密機器などの製造・販売
※売上構成…機器関連事業46.2％、電子デバイス関連事業22.7％、ファインセラミック関連事業24.5％、その他6.6％
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