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株式会社エムトラッド |
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| 掲載期間:07/08/17(金)〜07/09/20(木) |
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システムエンジニア・プログラマ |
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募集職種 |
システムエンジニア・プログラマ |
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仕事内容 |
未経験から、エンジニアになろう!
Webアプリケーション開発をお任せします。まず3ヶ月間の研修を経て、スキルを身につけます。その後は先輩社員といっしょにプロジェクトに配属。先輩に教わりながら、マイペースに成長していってください。また、はじめのうちはプロジェクト先での勤務になりますが2008年を目処に自社内開発に切り替えていく予定です。たとえば、プロジェクトは下記のようなものがあります。勤務地や業種の希望を考慮の上、配属するプロジェクトを決定します。ぜひご希望をおっしゃってください!できるだけ応えたいと考えています。 ≪プロジェクト例≫ ■某アパレル系ECサイトの構築 ■某雑誌と連携型のECサイトの構築 ■某ASP運営会社の基幹システム構築 他 ※基本的に、プロジェクトの掛け持ちはありません。 ※ひとつのプロジェクトにかかる期間は平均3ヶ月〜半年です。 ≪理想のキャリアパスを描いてください≫ 未経験⇒メンバーエンジニア⇒プロジェクトリーダー⇒? できたばかりの当社なので、頑張り次第で上のポジションを狙うことも可能です!ぜひコアメンバーとして活躍してください。 |
応募資格 |
学歴不問 19歳〜29歳くらいまで ≪未経験、第二新卒、歓迎!≫ ■なんらかの社会人経験をお持ちの方 ※ブランクをお持ちの方も、歓迎します。 |
雇用形態 |
正社員 ※3ヶ月の試用期間あり。個人の意欲・実力により、短期間で終了する場合もあります。 |
勤務地 |
クライアント先/東京23区 本社/東京都港区北青山2-7-29 WEEZ北青山ビル7F |
交通 |
※プロジェクトにより異なります。 本社/東京メトロ銀座線「外苑前駅」3番出口より徒歩2分 |
勤務時間 |
10:00〜19:00 ※プロジェクトにより多少変動します。 |
給与 |
固定給制 月給25万円以上+評価手当 ※あなたの能力や適性、経験を考慮し給与額を決定します。 ※3ヶ月の試用期間中は月給15万円以上です。意欲、実績により短期化が可能です! <<評価制度を一新!>> 頑張った分をより社員に還元できるよう社長自らが制度を考えました。技術力のみではなく会社への貢献度や頑張りも対象にし、4ヶ月に1回、面談により評価を行ないます。決定額を評価手当として毎月支給。現社員の平均額は毎月2万2000円。最高額は5万円です! 【年収例】 28歳:経験3年/450万円 25歳:経験2年/360万円 |
待遇 |
◆給与改定年1回(4月) ◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、交通費支給(5万円迄/月) ◆出張手当、社員旅行、誕生日会(社長よりプレゼントあり!)、腰に優しい椅子もご用意 ◆社長賞(6月・12月):事業に貢献したメンバーに贈られる賞。5万円の報奨金を支給します。ちなみに昨年は12月に3名が、今年6月には2名が受賞しています。 ◆エムトラッド賞:こちらも、活躍したメンバーに贈られます。賞金は10万円です。 ◆社内ベンチャー制度:社内会議で承認を得れば、本人企画のビジネスをスタートさせることが可能!システム開発などに関して、メンバーがサポートします。 ◆評価制度:年に3回、社長面談があります。今後のキャリアについて、携りたい業務について、どんどん意見をいってください! ◆資格取得奨励金:参考書や資格取得のための受講料は会社が負担します。 |
休日・休暇 |
完全週休2日制(土・日) 祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、年次有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日124日 ※有給消化率は高めです。 |
設立 |
2002年11月11日 |
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代表者 |
代表取締役社長 伊藤 康弘 |
事業内容 |
■WEBトータルソリューショングループ ■システムサポートグループ ■エンジニアリングサービス |
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