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関西｜人事、総務の転職・求人情報一覧
関西 人事、総務の求人情報21件中1〜10件を表示中
総務人事 |
正社員第二新卒歓迎転勤なし中途入社30％以上
1つの業務だけでは物足りない？
それなら当社でゼネラリストを目指しませんか。
おまかせしたいのは、【総務・庶務・人事・広報】と多岐にわたります。入社後はできる業務からスタート。今まで携わったことがない業務にも、積極的に挑戦してください。
■総務・庶務／社員が働きやすい環境を整えて、スムーズに業務を行なえるようにサポートする仕事…
■総務・庶務／社員が働きやすい環境を整えて、スムーズに業務を行なえるようにサポートする仕事…
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総務 |
正社員第二新卒歓迎転勤なし平均年齢20代中途入社30％以上
寿退社する女性スタッフに代わり、若い会社を支えてください！
急成長中の若い会社のサポート役として、ご活躍ください。管理部門における総務や庶務、簡単な経理業務など、仕事内容は幅広いですが、入社後に一つずつ覚えていけば大丈夫です。あなたの笑顔と対応で、若いメンバーを支えてください。
【具体的には】…
【具体的には】…
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営業アシスタント |
正社員未経験者歓迎第二新卒歓迎平均年齢20代中途入社30％以上
猫の手を借りたいくらいの忙しさです。
クライアントから寄せられる仕事が多く、順調に成長しています。しかし、その一方で人手が足りず、仕事に手が回らなくなってきました。あなたには梱包発送業務・在庫管理・電話対応やデータ入力といった業務をお任せします。営業を兼務している社長のアシスタント業務を中心に、会…
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株式会社エーアイテイー（東証一部上場）掲載期間：’12/05/18〜’12/06/21
人事 |
正社員転勤なし上場企業中途入社30％以上2年連続売上UP
上場企業の成長を支える、採用のプロとしてご活躍ください。
現在の時価総額は約60億円（2012年5月時点）。2015年2月期に時価総額100億円を目指す当社。積極的な事業展開を図るため、これから2年で約50名の営業を増員する採用計画があります。あなたには、採用担当の責任者としてお力を発揮していただきたいと考えています…
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清水建設株式会社（東証・大証・名証一部上場）掲載期間：’12/05/18〜’12/06/14
総合職（営業部門、管理部門） |
正社員上場企業
子どもたちに誇れるしごとを。
清水建設は、建造物を世の中に送り出す「ものづくり」の企業です。日々世界で利用される建造物を送り出すために必要なのは「社員」という財産に他なりません。そこで今回は、建設プロジェクトを推し進めていく営業部門や、経営を支える管理部門でご活躍いただける方の採用です。 …
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株式会社たけでん掲載期間：’12/05/18〜’12/06/14
人事総務（採用業務担当） |
正社員転勤なし中途入社30％以上
安定性、成長性、将来性、3拍子揃ってます。
採用業務をメインに携わっていただきます。年間約30名規模の新卒採用、年間約15名規模の中途採用を継続して行なっています。あなたには年間の採用計画の立案をはじめ、各種採用活動、入社後の導入研修に至るまで幅広い業務に携わっていただきます。
研修業務においては、新人社…
研修業務においては、新人社…
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デロイト トーマツ コンサルティング株式会社掲載期間：’12/05/11〜’12/06/07
組織・人事コンサルタント |
正社員中途入社30％以上
事業戦略と人材戦略の統合、および「人」を通じた事業価値の最大化を支援する組織・人事コンサルタント。
「組織・人事の制度や仕組みの改革(Total Rewards)」「あらゆる改革を支援するチェンジマネジメント、人材育成・研修の企画実施(Organization&Change)」「人事機能・人事システムの改革(HR Transformation)」の側面からコ…
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株式会社未来少年掲載期間：’12/05/08〜’12/06/04
人事総務（関西エリア担当） |
正社員転勤なし平均年齢20代中途入社30％以上2年連続売上UP
将来なってほしいのは、名古屋・大阪拠点の責任者。
★お任せするのは、新拠点の管理部門。将来の責任者になってください！
インターネット、モバイル、コンシューマとプラットフォームを問わずコンテンツを提供し、国内・海外から高い評価を獲得している当社。今後の成長を見据え、大幅な採用計画をスタート。今年度は中途・新卒併せ…
インターネット、モバイル、コンシューマとプラットフォームを問わずコンテンツを提供し、国内・海外から高い評価を獲得している当社。今後の成長を見据え、大幅な採用計画をスタート。今年度は中途・新卒併せ…
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シナジーマーケティング株式会社(JASDAQ上場)掲載期間：’12/05/08〜’12/06/04
人事 |
正社員上場企業中途入社30％以上2年連続売上UP
“人材の成長”と“企業の成長”がリンクする組織を
一緒につくりませんか。
【20代〜30代の社員が多数活躍しています！】
◆社長直轄の人材開発室において、中・長期経営計画に沿った人事業務をお任せします（主業務は教育・研修）。
国内売上高トップシェアのクラウド型CRMシステム「Synergy!」を持ち、一昨年はクラウド技術の第一人者である…
◆社長直轄の人材開発室において、中・長期経営計画に沿った人事業務をお任せします（主業務は教育・研修）。
国内売上高トップシェアのクラウド型CRMシステム「Synergy!」を持ち、一昨年はクラウド技術の第一人者である…
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新生ホームサービス株式会社掲載期間：’12/05/01〜’12/06/04
人事（部門責任者） |
正社員転勤なし平均年齢20代中途入社30％以上
躍進を支える人事部門には、あなたの経験が必要です。
【成長中の会社だけに、採用や教育、人事考課、労務などにおいて取り組めることはたくさんあります】
あなたには、当社の「人事チーム」と「労務チーム」を統括していただきます。部下となる係長や主任と共に、採用や教育、人事考課などの業務改善や制度構築に取り組んでください。…
あなたには、当社の「人事チーム」と「労務チーム」を統括していただきます。部下となる係長や主任と共に、採用や教育、人事考課などの業務改善や制度構築に取り組んでください。…
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