仕事内容 |
顧客の人材・業務課題を解決に導くSaaS型HRTech『matchbox』のフィールドセールスをお任せ。『HRアワード』や『グッドデザイン賞』も受賞する急成長中のサービスに携わり、労働力不足を解決に導く社会貢献性の高い仕事です。 【社内の雰囲気】 社内は肩書にこだわらず素直に意見を交換できる雰囲気。よりよい答えを見つけ、主体的に課題解決に取り組む風土があります。一見「誰が偉い人?」とわからないほど、多様性を受け入れる文化が特長です。 【お客様について】 お客様は、「労働力不足」などの課題を抱える零細企業~大手企業。人事担当者や現場社員など、幅広い方と商談します。 【業務内容】 matchboxを活用した企画・提案を実施。商談・クロージングを行ないます。契約後はサクセスチームが導入支援からアフターフォローまで行なうため、商談に注力できる環境です。 ■アポイント先との商談 ■人材に関する課題ヒアリング ■サービス活用による解決手段の提案・クロージング ■顧客との信頼関係構築と維持 ■初期商談~受注までの案件コントロール ◎Web商談がメインです。無理なく営業活動ができます。 ◎インサイドセールスがアポイント獲得までを担当します。 ◎飛び込み営業の苦労はありません。 【仕事の流れ】 午前中に1件・午後に2件の商談を行なうイメージです。空き時間は社内ミーティングなどを実施。業績の進捗管理や、目標達成に向けた話し合いを実施しています。 |
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応募資格 |
学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■営業経験をお持ちの方(目安:3年以上) └業界や商材、個人・法人は不問です。 └一定の成果を出した実績があり、再現性を持って取り組める方を想定しています。 \下記の経験をお持ちの方は尚歓迎です!/ □IT/SaaS業界でのセールス経験 □コンサルティング営業の経験 □無形商材を扱った経験 |
募集背景 |
私たちは、ギグワーカーを含めた各社独自の人材プールを構築し、人材の採用にかかる時間やコストを大幅に削減できるSaaSプラットフォーム『matchbox』を提供しています。2021年には『HRアワード』や『グッドデザイン賞』を受賞するなど、注目が集まっているサービスです。 小売・人材事業も経営し、グループ連結の売上高は60億円以上。安定基盤を実現しています。年々労働力不足が加速していることもあり、matchboxの導入企業が増えている状況です。問い合わせも増加しているため、体制強化に向けてフィールドセールスを増員募集します。 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
東京本部
◎転勤はありません。東京都千代田区神田錦町3丁目4-2 藤和神田錦町ビル3F ◎週2~3日は在宅勤務も可能です。 交通
・JR「御茶ノ水駅」より徒歩11分
・東京メトロ「淡路町駅」より徒歩7分 ・都営新宿線「小川町駅」より徒歩7分 |
勤務時間 |
9:00 ~ 18:00 実働時間:8時間/日 |
給与 |
月給 27万5,000円~ ※想定年収 330万円~ ◎給与は経験・スキル・年齢などを考慮して決定します。 年収例
年収400万円 / 1年目 / 32歳/月給27.5万円+賞与
年収600万円 / 2年目 / 35歳/月給41万円+賞与 年収700万円 / 3年目 / 38歳/月給50万円+賞与 |
休日休暇 |
【年間休日120日】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 (取得・復職実績あり) ■育児休暇 (取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■看護休暇 ■有給休暇(10日間)◎入社半年後に10日間付与 ◎5日以上の連休を取得可能です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(6月・12月) ■社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金) 【各種手当】 ■交通費支給(月1万5000円まで) ■時間外手当(超過分) ■家族手当(配偶者:月2000円、子ども:月1万円/1人) 【その他】 ■敷地内分煙 ■扶養家族の健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■コーヒー・ウォーターサーバー完備 ■リモートワーク・在宅勤務OK(週2日~3日) |