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東京都（最寄駅：御成門駅/大門駅/新橋駅）
港区新橋6－17－19 新御成門ビル
| 仕事内容 |
⽇本社会に⽋かせない交通インフラを支えるプロフェッショナルとして責任ある仕事一緒にしませんか？ ＼当社の働きやすさの秘密はこちら！／ ・安心の創業70年以上！大手信号メーカーで景気に左右されにくい業界 ・平均勤続年数18.2年！福利厚生も充実 ・残業代は1分単位で支給 《仕事内容》 ATC(自動列車制御装置)・運行管理システムなど、 新幹線を含む鉄道の運行に欠かせない自社製品の 仕様検討・設計・開発・検証等を一貫してお任せします！ 【具体的には】 ・ソフトウェア ・組込みソフトウェア設計・開発 ・アプリケーション設計・開発 【携わる製品】 鉄道の運行を支える幅広い装置の開発に取り組んでいます。 ・ATC(自動列車制御装置) ・電子連動装置 ・列車運行管理システムなど ◎長く働きやすい職場！福利厚生も充実 平均勤続年数18.2年、新卒定着率99％（3年以内）と 働きやすい環境をご準備しております！ ◎休日も多くプライベートが充実できます！ ・有休消化率72.9％ ・初年度有給休暇12日付与 └勤続6年以上は年20日付与 ◎安心の創業70年以上！ 設立1949年で鉄道の安心・安全・定時運行を守る企業で、安定している環境で働くことができます。 《入社後の流れ》 あなたのスキルに合った業務からスタートし、技術・業界知識を身につけていきましょう！ 中途入社向けの研修カリキュラムもご用意しているので安心です！ 《キャリアアップについて》 年次に応じた教育カリキュラムをご用意 特定の装置や技術のスペシャリスト、チームやプロジェクトを率いるリーダー・マネージャーなどあなたらしいキャリアを実現できるようサポートします！ ◎キャリアアップ例 30歳8年目 主任 年収500万円 38歳16年目 係長 年収600万円 42歳20年目 課長 年収700万円 |
|---|---|
| 応募資格 |
【必須条件】 ・ソフトウェア設計・制御関係設計の経験5年程度 ・専門卒以上 ※鉄道関連の知識は不問 ※鉄道関連に仕事に携わりたいと考えている大歓迎 【歓迎スキル・経験】 ・上流工程から実装・テストまで一貫して携わった経験 ・C／C++／Javaによるソフトウェア開発経験 ・組込み・制御ソフトウェアの開発経験 |
| 募集背景 |
【当社に関して】 鉄道信号を手がけるメーカーの中でも、 鉄道分野に特化したスペシャリスト集団です！ ATC(自動列車制御装置)などの開発・実用化に成功した独自の技術力とノウハウを強みに、JR東日本をはじめとする鉄道各社と長年にわたる信頼関係を構築してきました。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
東京本社（東京都港区新橋6-17-19 新御成門ビル）
東京都港区新橋６－１７－１９新御成門ビル（最寄駅：御成門駅/大門駅/新橋駅） 交通
・都営地下鉄三田線 御成門駅（A4出口）より 徒歩 1分
・都営地下鉄浅草線 大門駅（A5出口）より 徒歩10分 ・JR新橋駅（烏森口）より 徒歩12分 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制 標準労働時間：1日あたり8時間 コアタイム：10：30～15：20 ◎業務の繁閑状況に応じて調整できるので使いやすい！ ◎早朝に出勤し、15時20分であがることで、共働き夫婦でも保育園のお迎えなど分担して行えるので便利です ◎残業時間平均は月30時間程度 |
| 給与 |
月給 23万円～35万円 ※想定年収 450万円～650万円 【給与】 月給 23万円～35万円+各種手当（残業代全額支給など） 年収 450万円～650万円 ※経験・スキル・年齢・学歴等により変わることがございます。 《試用期間》 6ヵ月(日給1万800円～1万6000円) ※試用期間中は契約社員雇用 ※期間満了後に正社員として雇用します ◎当社は固定残業代の採用はしておりません。 残業代は100%支給します。 1分単位での残業代が支給されます。 年収例
年収500万円 / 8年目 / 入社8年目/30歳
年収570万円 / 13年目 / 入社13年目/35歳 |
| 休日休暇 |
【休日】 ●完全週休2日(土日) ●祝日 ●長期休日 └GW(10日)/夏季・年末年始(9日)※2019年度 【休暇】 ●慶弔 ●産前産後 ●育児・介護 ●積立 ●有給(初年度12日) └勤続年数に応じ増加/勤続6年以上は20日 |
| 福利厚生・待遇 |
【昇給・賞与】 ●昇給：年1回(4月) ●賞与：年2回(6月・12月) └業績連動／入社初年度の6月は寸志支給 【福利厚生】 ●社会保険完備 ●退職年金(確定給付企業年金制度) ●財形貯蓄 ●従業員持株会 ●共済会 ●慶弔災害見舞金 ●奨学金 ●ジョブ・リターン制度 ●自己啓発援助 ●資格取得奨励 ●選択型福利厚生サービス └ベネフィット・ワン 等 ●各種クラブ活動 └野球・バスケットボール・ゴルフ等 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ オンライン選考OK ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な換気 |