- 【事業内容】
- ■発達支援を行う療育教室の運営 ■心理学専門校「ファイブアカデミー」の運営 （心理学系大学院進学対策講座、臨床心理士・公認心理師の資格試験対策講座など） ■外部支援者養成研修事業
勤務地
特長
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スマートキッズ株式会社
【Ｚ会グループ】
| 仕事内容 | 子どもの発達を支援する運営スタッフ（放課後等デイサービス）◎事務作業は本部がすべてサポート！ 「コミュニケーション能力を向上させたい」「落ち着いて勉強がしたい」といった、生活や学習のサポートが必要な子どもたちが通う放課後デイサービスを運営する当社。今回は、子どもたちと共に過ごしながら個性を伸ばし、苦手を克服できるようサポートする教室の児童発達支援管理責任者候補です。■教室の特徴 【プチ】は未就学児、【プラス】は小学1～6年生、【ジュニア】は中学1年生～高校3年生。未就学児の「挨拶の仕方」から高校生の「就労に向けた準備」まで、年齢に応じた自立を支援する療育の場を提供しています。 ■フォロー体制 療育サポーターや臨床心理士などが定期的に訪問してアドバイスをするほか、専門的な研修やフォローを行ないます。また事務作業は本部がサポートするため、児発管業務に専念できます。そのほか、スタッフ向けのメンタルケアもあるなど、充実したフォロー体制を整えています。 ■1日の流れ ▽出社。定期的に保護者様と面談し、子どもたちに合った支援プランを立てながら、子どもを迎える準備をします。 ▽昼食後、当日の活動について共有。 ▽子どもたちを迎えに行き、活動タイム。おやつを食べたり、集団での活動を行ないます。 ▽子どもたちを自宅にお送りし、明日の準備。午前中に行なった面談内容を個別支援計画にまとめたり、支援内容の評価を行なったりします。 ※スマートキッズジュニアでは、おやつや活動タイムの準備・片づけ等は子どもたち主体で行ないます。その間、スタッフはサポートをします。 ■どんな活動をする？ ・微細運動や粗大運動（手先を使う創作活動や体幹トレーニングなど） ・擬似就労体験（指示された作業を的確に行なう練習など） ・SST（乗り物マナーの習得、気持ちを伝える練習など） ・課外活動（水族館やカラオケに行く、余暇の過ごし方の練習など） |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎ブランクOK
＜職種未経験歓迎＞ ■下記実務経験を4年以上お持ちの方 ◆福祉業界での勤務経験（障害者施設、障害児施設、児童養護施設での直接支援や相談支援など） ◆子ども対応経験（学校の教諭、保育園（保育士・介助員）、こども園、児童館、学童保育など） ◎児童発達支援管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修、サービス管理責任者研修を受講済の方、優遇します！（入社時研修手当あり） ◎遠方にお住まいの方は、引越し補助制度があります。気軽にご相談ください♪ ◎転職回数・学歴は不問です。 |
| 募集背景 | 全国の小中学校の普通級に通う生徒・児童の内、約95万人の子どもたちが発達支援を必要としています。子どもたちの発達を支援しながら、「安全」で保護者に「安心」な居場所を作っているのが当社です。「放課後に、発達支援・療育を行なう教室を利用したい」という保護者の方からの声は、現在増え続けている状態です。そのため、これからも多くの子どもたちを受け入れていくために教室数を増やしていく予定。そこで今回、教室作りを行なっていただく新たな人材を募集いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員★3ヶ月間の試用期間があります。期間中は月給21万円以上となります。 |
| 勤務地・交通 |
東京、千葉、神奈川、埼玉、大阪、兵庫にある教室
★転居を伴う転勤なし。希望勤務地を考慮して決定します。 ＜教室＞ ▼東京 ■墨田区／錦糸町、両国、八広 ■江東区／大島、西大島、門前仲町、豊洲、亀戸、住吉、東雲、木場 ■江戸川区／平井、瑞江、葛西、西葛西、船堀 ■葛飾区／金町、亀有 ■台東区／三ノ輪、新御徒町 ■港区／芝公園 ▼千葉 ■市川市／本八幡、京成八幡、行徳、南行徳（3月オープン！） ▼神奈川 ■西区／西横浜 ■港南区／上大岡 ■戸塚区／戸塚 ■保土ヶ谷区／保土ヶ谷 ■鶴見区／鶴見 ■川崎市／川崎 ▼埼玉（★積極採用中！） ■三郷市／三郷中央 ■八潮市／八潮、草加 ▼大阪 ■北区／天神橋筋六丁目、中津 ■淀川区／淡路 ▼兵庫 ■神戸市／王子公園 交通
勤務地により異なります。
※住所の詳細については、下記URLをご覧ください。 http://www.smart-kidsplus.jp/classroomlist/ |
| 勤務時間 | 11：00～20：00（実働8時間／休憩1時間） ★18：30までの勤務や週32時間勤務（週4日～）もOKです。気軽にご相談ください。 ★残業は月10時間以下と少なく、だいたい定時に業務を終えています。残業にならないように、近隣の教室と協力し合い、柔軟に対応しています。 |
| 給与 |
月給25万円～30万円 ★児発管の研修受講済の方を歓迎します。また、待遇面を考慮します。 ★3ヶ月間の試用期間中は月給21万円以上となります。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（シフト制） ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■介護休暇制度 ※介護休業取得実績1名 ■産休・育休 （同ポジションでの復帰実績多数あり！） ※4月、5月に5名復帰！（男性育休取得実績も昨年は2名♪） ※復帰率100％です！ ★休日出勤となった場合には、代休を取得していただけます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■考課 年2回（1月、7月） ■業績賞与 年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（当社規定による） ■役職手当 ■残業手当 ■資格取得補助 ■健康診断 ■制服貸与 ■引っ越し支援制度（入社に伴う引っ越しの場合 ※当社規定による） ・転居先を探すサポートも行ないます！ ★いろいろな働き方を応援！ ［短時間正社員］18：30までの勤務や週32時間勤務（週4日～）もOK。家事や子育てなど、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ★各種研修あり！ 初任者研修、新任責任者研修、現任責任者研修、責任者集中研修、責任者研修（月1回）、ドライバー研修、外部研修など |
| スマートキッズの特徴 | 社内には療育サポーターやマネージャーが在籍しており、スタッフ同士のコミュニケーションが活発です。最初は保護者の方から相談を受けた際に悩むこともあるかもしれませんが、一人で抱え込む必要はありません。 また、エリア制を導入しており、近隣の施設同士で助け合う風土があります。長期休みには合同でイベントを実施し、子どもたちの交流はもちろんですが、職員にとっても良い刺激になっていると好評です。成功事例やケースの共有なども行なっているため、スタッフ同士で協力しながら成長していくことができます。 |
| 配属部署／教育体制 | 現在1教室には1日平均5～6名のスタッフが勤務。男女比は半々くらいで、20代から50代までの幅広いスタッフが多く活躍しています。 入社後は、児発管の業務を解説したテキストとDVDによる研修を用意。教室所属後は子どもたちとの関係作りから始めていきましょう。各教室にはエリアサポーターがいるので、困ったことがあれば相談してください。ベテランスタッフによる研修や専門家を招いての講演会、グループワークや救命救急研修など、様々な研修も定期的に実施。確かな知識・スキルを身につけていける環境です。 また、月に1回、全教室の児童発達支援管理責任者を集めてミーティング・研修を実施。ほかの教室と情報交換ができます。 |
| 会社名 | スマートキッズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役 黒木 景子 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 348名（2024年5月現在） |
| 事業内容 | ■発達支援を行う療育教室の運営 ■心理学専門校「ファイブアカデミー」の運営 （心理学系大学院進学対策講座、臨床心理士・公認心理師の資格試験対策講座など） ■外部支援者養成研修事業 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区神田須田町1-2-3 Z会御茶ノ水ビル8F |
| 関連会社 | 増進会ホールディングス Z会ホールディングス Z会 Z会エデュース Z会ソリューションズ Z会CA 栄光 エデュケーショナルネットワーク シェーンコーポレーション エー・アンド・アイ 国際交流センター 国際コミュニケーション・センター ゼニス 増田塾 エデュプレス アルティアセントラル 栄光アース |
| 会社の理念 | 教育の力により、一人ひとりの可能性を最大限支援することによって、共生社会の実現に貢献します |
| 自社採用ページ | https://smart-kids.co.jp/recruit/ |
| 企業ホームページ | https://smart-kids.co.jp/ |
| 採用ホームページ | スマートキッズ株式会社【Ｚ会グループ】 「社会貢献ができる仕事をしたい」そんな… https://en-gage.net/smart-kids_saiyo |
スマートキッズ株式会社（Z会グループ）の子どもの発達を支援する運営スタッフ（放課後等デイサービス）◎事務作業は本部がすべてサポート！（877421）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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