- 【事業内容】
- 一般住宅向け自社オリジナル外壁・屋根用塗料の開発・製造・販売および塗装工事 上記に付帯する一切の業務（住宅リフォーム、アフターメンテナンスなど）
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 《住宅塗料メーカーの営業》社会人デビュー、歓迎です。 《専門メーカーだからこその商品ラインナップ。営業の強い味方です》戸建て住宅にお住まいのお客様に対し、屋根や外壁などを塗り替えるリフォーム提案を行ないます。“色あせを防ぐ”、“よごれにくい”、“ひび割れしにくい”など、塗料の特徴はさまざま。お客様の要望にピッタリ合う商品をおすすめしましょう。仕事に必要な知識は入社後の研修で学べますので、まったくの未経験からスタートしていただけます。 仕事の流れは【パンフレットや資料の配布⇒お客様にお電話⇒訪問のお約束⇒リフォーム提案⇒契約⇒施工管理⇒引渡し】です。先輩に同行し、パンフレットや資料をポスティングしていきます。 その後、社内に戻ってお客様にご連絡。「ウチもそろそろ塗り替えようかしら」、「壁のひび割れが気になって…」などのお話をいただけたら提案のチャンスです。訪問のお約束をし、当日はお客様の要望をヒアリングしながら商品説明や塗り替えによるメリットなどをお伝えしましょう。当社には豊富な商品がありますので、お客様の要望に合った塗料をおすすめすることができますよ。 また、塗料の色によって住まいの雰囲気がガラっと変わるため、色のサンプルをお見せしたり、HPの塗り替えシミュレーションを使っていただいたりして工事後のイメージを共有します。お客様がワクワクしている顔を見られるのも、この仕事の楽しいポイントです。 工事が終了したら引渡しです。生まれ変わった我が家を見たお客様は、きっと喜んでくださるはず。「アナタに頼んでよかったわ」といわれた時は、大きなやりがいを感じられますよ。社員の頑張りはしっかり給与・評価に反映していきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業界・社会人未経験者、第二新卒者、歓迎です》 高卒以上、普通自動車免許をお持ちの方 ※職歴やブランク期間は一切不問です。興味がある方はぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 《東北から九州までにある19支店での積極採用。採用予定人数は10名以上です》 住宅用の塗料に特化したメーカーとして、お客様の暮らしを支えている当社。仕上がりの美しさはもちろんのこと、塗料の特性を活かした提案で快適な住まいづくりに貢献しています。これまでに施工したお住まいは10万戸を突破し、その数は現在も増加の一途。今後もより多くのお客様に役立っていきたいと考えているため、各拠点で営業メンバーを増員することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（研修期間2ヶ月あり） |
| 勤務地・交通 |
《希望勤務地を考慮します。拠点によりクルマ通勤OKです》
～急募の支店～ 仙台支店／宮城県仙台市宮城野区 水戸支店／茨城県水戸市 柏支店／千葉県柏市 一宮支店／ 愛知県一宮市 豊橋支店／愛知県豊橋市 徳島支店／徳島県徳島市 福島支店／福島県福島市 徳山支店／山口県周南市 ～積極採用中の支店～ 静岡支店／静岡県静岡市葵区 新潟支店／新潟県新潟市中央区 宇都宮支店／栃木県宇都宮市 前橋支店／群馬県前橋市 神奈川支店／神奈川県平塚市 江坂支店／大阪府吹田市 神戸支店／兵庫県神戸市中央区 岡山支店／岡山県岡山市北区 松山支店／愛媛県松山市 福岡支店／福岡県福岡市博多区 熊本支店／熊本県熊本市中央区 ※詳細な住所はコチラ⇒【http://www.sunsyupaint.co.jp/company/index.html#officeArea】 交通
勤務地により異なります。
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| 勤務時間 | 9：00～20：30（実働7.5時間） |
| 給与 |
《入社1年以内のメンバーの平均月収は30万円～40万円》 固定給制 月給18万円＋歩合給 ※研修期間（2ヶ月）は、月給25万円（研修手当7万円を含む）＋初オーダー手当＋特別手当となります。 ★ノルマなどはありませんが、頑張った分はしっかり給与・評価に反映していきます。 【月収例】 49万4000円（月給18万円＋役職手当3万円＋歩合給28万4000円）／29歳、係長、2009年入社 年収例
580万円／23歳、経験1年
750万円／27歳、経験3年 880万円／31歳、経験5年、支店長 1150万円／34歳、経験7年、エリアマネージャー |
| 休日休暇 | 週休2日制（月曜、月2回火曜） 有給休暇、年末年始休暇、GW、夏期休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 賞与年2回、決算賞与年1回 通勤交通費（当社規定により支給） 各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 役職手当 |
| 教育制度 | ビジネスマナーから営業スキル、マネジメントスキルまで、幅広い知識・スキルが身につく教育体制を整えています。外部研修では、あなたに適した講座を受けていただく予定です。イチから成長していける環境ですので、ぜひ意欲的に知識習得に取り組んでください。また、職場では先輩メンバーがあなたをサポートします。「この商品はどんなお客様にピッタリなの？」、「訪問のお約束をいただくコツは？」など、分からないことは聞いていただければ大丈夫です。3～6ヶ月後にひとり立ちできるよう、先輩から多くのことを学んでいきましょう。 |
| 環境に配慮した自社商品 | 近年では、ヒートアイランド現象による地球温暖化が問題となっており、当社としても社会貢献したいという考えから【遮熱性の高い塗料】などを開発しています。冷暖房の利用頻度をさげることで、住宅の屋根からの放熱を削減でき、居住者にとっても冷暖房費用を抑えられるなどメリットがあります。本業を通じて社会貢献できるよう商品を広めていきたいと考えています。 |
| 会社名 | 三州ペイント株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1991年5月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 八藤丸 敬子 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 140名（2023年3月時点） |
| 売上高 | 19億1200万円（2022年度6月期実績） |
| 事業内容 | 一般住宅向け自社オリジナル外壁・屋根用塗料の開発・製造・販売および塗装工事 上記に付帯する一切の業務（住宅リフォーム、アフターメンテナンスなど） |
| 事業所 | 本社／福岡県福岡市博多区博多駅前3-28-3 三州博多駅前ビル3F（自社ビル） 【支店】全15ヶ所 |
| 関連会社 | 株式会社三州コーポレーション、三州化学株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.sunsyupaint.co.jp/ |
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