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店長・店長候補(飲食・フード、アミューズメント)の現在掲載中の転職・求人情報

店長候補 ★平日も満席になるほど人気店なので、成果を出しやすく、評価も得やすいんです。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/12/25 - 2015/01/28)

店長候補 ★平日も満席になるほど人気店なので、成果を出しやすく、評価も得やすいんです。
正社員職種未経験OK学歴不問上場企業
2014年は50店舗をオープン。
急成長の『ステーキ宮』は、店長へのチャンスに溢れている。
昨年100店舗を達成した『ステーキ宮』をはじめ、全32業態 460店舗を展開するアトム。
この5年間で売上を60%伸ばすなど、急成長を続けています。

実はアトムはこれまで、関西に店舗を出店していませんでした。しかし東海や関東、そして全国での成功と成長を受け、このたび満を持して関西へ初進出しました。特に『ステーキ宮』は積極出店を予定。直近だけでも…
 ▼ 11月27日 大阪府高石市
 ▼ 11月28日 奈良県橿原市
 ▼ 3月下旬 大阪府茨木市
と開店を控えており、その後も大阪・京都・奈良で積極出店を続けていきます!

『ステーキ宮』は、休日はもちろん平日も満席になるほど好評を頂いている人気店。だからこそ店長として成果を残しやすいんです。また急成長を遂げる今だからこそ、ポジションに就くチャンスも豊富。年齢や社歴ではなく成果を評価してポジションをお任せするので、キャリアアップのチャンスに溢れている会社です。

飛躍の時期を迎え、新たなエリアへと積極出店を行なうアトムを、新たなステージに選んでみませんか。

募集要項

仕事内容
店長候補 ★平日も満席になるほど人気店なので、成果を出しやすく、評価も得やすいんです。
ステーキ専門レストラン『ステーキ宮』、焼肉店『カルビ大将』をはじめとする、洋食・和食、インターネットカフェなど32業態460店舗を展開する【上場企業】のアトム。あなたには、『ステーキ宮』にて店舗運営をお任せします。入社後は、ホールまたはキッチンの業務からスタート。充実の教育体制がありますので、未経験でもご安心を。

≫≫店長になるまで
まずはホール・キッチンいずれかのスタッフとしてスタート。ホールであれば、オーダー取り、料理の提供、レジ打ち、予約の管理などを丁寧に対応していってください。キッチンであれば、各持ち場に分かれ、チームワークよく取り組んでいきましょう。
★店長までの道のりは【一般社員】⇒【副店長・店長代理】⇒【店長】。出店のタイミングや適性を見て随時昇格・昇給を行ないます。

≫≫店長になってから
接客、売上数字の管理・報告、アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整、施設チェック、販促企画などを行ないます。売上を上げる提案・企画は大歓迎です。

※配属は希望を考慮。自分が思い描く将来像と合った店舗で経験を積めます。
※店長後のキャリアについては下記「キャリアステップ例」をご覧ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎

≫≫未経験者・第二新卒者・職種転換希望者、歓迎です!
≫≫前職がPCのインストラクターや塾講師、ホテルのスタッフなど、未経験からスタートしたメンバーが多数活躍中!

※学歴不問。
※人物重視の選考です。20名以上の採用を考えています。
募集背景 攻めの戦略により、積極的に店長候補を募集します。

全国に460店舗を運営するアトム。2011年までは経営基盤を強化する、いわば足場固めの時期でしたが、2012年から攻めの戦略へと変え積極的に出店計画を進めています。2013年も攻め続けた1年で、創立42年の中で過去最高売上・最高益を記録。そして、2014年はアトム北海道を仲間に加え、更に積極出店。すでに50店舗の出店計画があります。

100店舗を超えた『ステーキ宮』のステーキ業態。まだまだ満足はせず、今後も積極出店を仕掛ける戦略に。その店舗展開を見据え【20名以上】の増員を予定しています。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中も給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
北海道、東北、北関東、北信越、東海、関西エリアの『ステーキ宮』各店舗
★配属先はご希望を考慮して決定します!大事なことなので、遠慮なく意見を聞かせてください!
★U・Iターン歓迎! ★車通勤OK

■北海道…札幌
■東北…青森、岩手、宮城、山形、福島
■北関東…茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉
■東海…愛知、岐阜、三重、静岡

★関西に初出店!以下の店舗で募集を行なっています。
・大阪府高石市(11月27日オープン)
・奈良県橿原市(11月28日オープン)
・大阪府茨木市(イオンモール茨木店 3月下旬オープン)
※オープン前に入社される場合は既存店での勤務となります。
※上記の他、今後大阪・京都・奈良で順次出店を続けていきます。

※転勤・地域間異動の可能性が有ります。
交通
各店舗により異なります。
★車通勤OK

★配属店舗は希望をお聞きしつつ決定します。
 例えば、飲食業が初めての方なら近くの教育店舗、キャリアUPを目指す方や経験者の方は新店へ配属します。

※店舗所在地の詳細は、下記URLをご参照ください。
http://www.atom-corp.co.jp/search/index.php

【名古屋本社】
地下鉄桜通線/鶴舞線「丸の内駅」から徒歩1分
地下鉄東山線/鶴舞線「伏見駅」から徒歩5分
勤務時間 交替制/実働8時間+残業
平均的な労働時間帯/10:00~24:00
※店舗・業態により異なります。

★現在、新規オープンが続いており会社は順調に成長中!正直、忙しい日々も多々あります。ただ、その状況を楽しみながら働けるような方を歓迎しています!
給与 固定給制 月給22万円~40万円
※経験・能力に応じて決定いたします。
年収例
530万円(月給38万円+賞与)/SV、32歳
430万円(月給32万円+賞与)/店長、29歳
休日休暇 ■月6~9日(シフト制) ☆連休を取得することも可能です。
■有給、慶弔

※当社では効率的に仕事を進めるため月初に綿密なワーク・スケジュールを組み立てています。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)※その他、実績や出店に応じて随時昇格・昇給を実施!
■賞与年2回(7月・12月)※業績に応じて支給します。
■交通費全額支給
■車通勤可(ガソリン代支給※当社規定による/駐車場有)
■社会保険完備
■住宅手当(賃貸・住宅ローンの金額の25%/月を支給 ※当社規定による)
■子供手当(6歳まで:1人1万円/月、7歳~22歳:1人5000円/月 ※人数制限なし)
■食事手当(5000円/月を支給)
■役職手当
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■社員持株制度
■業績に応じて四半期ごとにインセンティブ有り(売上目標を達成した店舗の社員・アルバイトに支給)
■労働組合
■バースデー優待(本人と配偶者の誕生日に5000円分の食事券を支給)
■家族優待券(20%OFFの食事券を毎月支給)
配属部署 全国にある『ステーキ宮』のいずれかの店舗への配属です。『ステーキ宮』は当社の中でも注目ブランド。全国100店舗を展開し、平日も満席になるほどの人気店です。お客様から選ばれているので成果を出しやすく、店長として評価を得やすいことも特徴。社歴に関係なく、成果に応じたキャリアを描けます。配属先店舗は希望を最大限考慮。例えば、飲食業が初めての方は教育店舗へ、キャリアUPを目指す方や経験者の方は新店へ。

1店舗には正社員が約2~5名、アルバイトが約15~60名が在籍しています。店舗内でのチームワークはもちろん、近隣の店舗同士の連携も抜群です。売上を上げるにはどうすればいいかなどの情報を常に共有しています。
・教育制度 ≪飲食業界未経験でも安心!しっかりとサポートします!≫
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◎入社式は毎月1回。好評な入社式・入社時研修を経て、店舗へと配属。その月に入社する同期が全員集まるので、結束を深める機会になります。

◎店舗ではOJTスタイルで、業務を覚えてください。わからないことは気軽に相談や質問をして欲しいと思っています。店長になるための店舗運営方法なども積極的に教えます!

◎業態別サービス力アップ研修、エリア別研修、全店長集合研修、調理研修、新メニューの勉強会など、研修制度も充実。また調理師免許や食品衛生管理、防火管理者などの資格取得を目指していただきます。

会社概要株式会社アトム

会社名 株式会社アトム
設立 1972年1月
代表者 代表取締役社長 山角 豪
資本金 100百万円
従業員数 782名(2020年3月末)
売上高 321億8500万円(2021年3月期実績)
事業内容 全国の直営・FC飲食チェーンの経営

≪代表的な業態≫
1.ステーキ宮
2.カルビ大将
3.焼肉家 味のがんこ炎
4.にぎりの徳兵衛
5.廻転寿司 海鮮アトム
6.手作り居酒屋 甘太郎
7.美酒・創菜ダイニング 寧々家
8.和処ダイニング 暖や
9.居酒屋 いろはにほへと
10.カラオケ 時遊館
11.とんかつ かつ時
12.居酒屋 やきとりセンター
13.居酒屋 ぎんぶた
事業所 名古屋本社/愛知県名古屋市千種区内山3丁目29-10 千種AMビル3階
横浜オフィス/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー12階
仙台オフィス/宮城県仙台市青葉区中央4丁目6番1号 SS30ビル27階
関連会社 株式会社コロワイド
キャリアステップ例 ≪店長後のキャリアステップも多彩!人材育成にチカラを入れています!≫
当社の人事制度は各個人の課題や目標を明確化し、頑張りをしっかりと評価いたします。確実にキャリアを積んでいける環境です。なお店長になるには、店舗でスタッフとして経験を積み、本部に自己申告後、昇格試験を受講していただきます。ぜひチャレンジしてみてください!

店長への昇格後は、下記のキャリアステップがあります。
■エリアマネージャー
■マーケティング本部(企画・メニュー開発・店舗開発等)
■管理本部(人事・総務・経理等)

≪キャリアアップの例です≫
入社⇒副店長(6ヶ月経験)⇒店長(2年半経験)⇒エリアマネージャー(4年経験)
企業ホームページ http://www.atom-corp.co.jp/
個人名の表記について
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