| 仕事内容 | 社内SE 【当社初のIT専門の担当者募集。社内SEとしての経験は不問】 当社の自社サービスである「歯科衛生士の求人サイト」など、現行の各種サイトの運用および新サイトの開発。また、各種サーバ・ネットワークの運営管理などのインフラ関連業務にもチャレンジできます。【期待している役割】 当社ではこれまで、サイトの要件定義や設計からちょっとしたシステムの改修まで、全て外部ベンダーに委託していましたが、今後は社内で対応できる体制を整えていきます。あなたには、当社とベンダーの間で正確な意思疎通を図る役割を担っていただきます。当社の代表や営業、編集などの要望をまとめ、ベンダーに伝えてください。また、ベンダーの意見も社内にわかりやすく伝えてください。 ～自社サービス（各種求人サイト）や自社HPの開発・運用～ ■外部ベンダーとの折衝・調整 ■当社の自社サービスの開発・運用・改修（小規模な改修などの場合は、HTMLやPHPでのプログラミングなど、できる範囲でお任せします） ■新しい自社サービスの企画・開発（要件定義や設計などの上流工程。技術的な観点から、意見を提案してください） ■自社HPの改修 など ※実際の開発は、外部ベンダーが行ないます。 ～インフラ関連業務～ ■社内の各PC、インターネットのセットアップ ■社員のPCのトラブル対応 ■各種サーバ・ネットワークの運営管理 など ～当社が展開する自社サービス～ ◎歯科衛生士・歯科助手／受付・歯科医師求人の『クオキャリア』 http://www.webqua.jp/ ◎理学療法士、作業療法士、言語聴覚士求人の『POStyle』 http://www.postyle.jp/ |
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| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【社内SE未経験の方、歓迎！これからチャレンジしたいという方、ぜひご応募ください！】 ■何らかのプログラミング経験をお持ちの方 ◎要件定義や設計など上流工程の経験は問いません。 ※前職の雇用形態（業務委託や派遣など）や転職回数、関わってきた業界は問いません。 ※学歴不問、第二新卒者、歓迎します。 |
| 募集背景 | 「ウェルネス」「人」「メディア」で結ばれる事業を展開し、5年連続で売上高が前年比150％以上を記録している当社。歯科衛生士に特化した求人サイト『クオキャリア』をはじめ、理学療法士や作業療法士の求人サイトなど、複数のWebサービスを提供しており、さらに新サイト立ち上げの計画もあるなど、ITをより積極的に活用していく構えです。 その一方、当社にはITを専門に担当するメンバーが不在という状況。そこで、当社で初となるITエンジニアを採用することになりました。要件定義や構築・設計などの経験は問いませんので、上流工程にチャレンジしたい方はぜひご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月あり。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都豊島区北大塚1-16-6 大塚ビル5F
※転勤はありません。 交通
JR山手線「大塚駅」北口より徒歩2分
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| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間／休憩1時間） ※残業は平均で1日2時間ほどです。会社として、20：30の完全退勤がルールです。 |
| 給与 |
月給25万円～40万円（一律支給の手当含む） ※経験・能力を考慮のうえ、決定させていただきます。 |
| 休日休暇 | ◇完全週休2日制（土／日）、祝日 ◇夏季休暇(9日間) ◇年末年始休暇(9日間) ◇ゴールデンウィーク ◇有給休暇（年間20日／そのうち14日は、計画的付与により全員が完全取得しています） ◇慶弔休暇 ★年間休日はたっぷり127日！1年の1/3以上がお休みです。 |
| 福利厚生・待遇 | ◇昇給年1回（4月） ◇賞与年2回（6月・12月） ◇交通費支給（月2万円まで） ◇社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ◇役職手当、職能手当、資格手当 ◇退職金制度 ◇社員旅行あり（これまで台湾、熱海、北海道、箱根、日光などに行きました！） |
| 当社の理念について | ■ミッション ―― 「“希望”を創造する」 ■ビジョン ―― 「“ウェルネス”と人をつなぐポータル企業になる」「平凡を自覚する人間が創る、最強で最高のチーム」 これらミッション＆ビジョンのもとに、当社は事業を展開しています。中でも大切にしているのが“成長志向”や“協働志向”といった考え方。「チームプレイを大切にし、切磋琢磨しあいながら仕事をしていく」ということです。この考え方のもと、日頃からメンバー同士で「どんな提案をすれば、クライアントの役に立てるのか」といった議論を盛んに行ない、互いに高め合っているのです。 |
| 配属部署 | 総務部への配属となります。入社後は、当社の事業内容やサービス内容、さらには歯科、リハビリ関連などの業界知識について、2日ほどをかけてレクチャー。その後は、周りからのサポートを受けながら少しずつ業務に慣れていってください。 ちなみに、社員の平均年齢は28～29歳。会社の成長に伴い、社員のモチベーションも非常に高いのが特徴です。社員同士の仲は非常に良く、年に数回開催している社員旅行はいつも盛り上がります。これまでに、ロサンゼルスや台湾、北海道、箱根に行きました。 |
| 会社名 | 株式会社クオキャリア |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役 中山 豊 |
| 資本金 | 1120万円 |
| 従業員数 | 53名（2023年4月時点） |
| 売上高 | 10億円（2023年3月期実績） 8億8446万円（2022年3月期実績） 6億6580万円（2021年3月期実績） ※上記は税抜で計上。創業以来17期連続、黒字経営。 |
| 事業内容 | 【採用支援事業】 ■歯科衛生士の専門求人誌発行 ■歯科医師の専門求人誌発行 ■歯科求人Webサイトの企画・運営 ■学校・大学求人票の作成・発送代行 【ブランディング支援事業】 ■予防歯科啓発フリーペーパー発行 ■Webサイト「わかる！はじめての予防歯科」の企画・運営 【キャリア形成支援事業】 ■合同就職説明会の企画・運営 ■就職ガイダンスの企画・運営 ※プレスリリース（https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000105996.html） |
| 事業所 | ■東京本社／東京都豊島区南大塚3-46-3 いちご大塚ビル6F ■大阪営業所／大阪府大阪市淀川区西中島5-7-11 第8新大阪ビル6F |
| 当社の理念 | 『人生を全うできる社会を、歯科からつくる。』 人生100年時代へ。人の生き方が変われば、社会にも変化が求められます。超高齢化社会の中で浮き彫りになる医療費増大という難題や、100年続く人生をすべての人が全うできる世の中の実現。私たちは「歯科×人材」というアプローチで、この課題を解決へと導きます。 人材会社である私たちが、まず見つめるのは人。私たちがつくりだす「場」に、成長を志す歯科医院と夢を抱く求職者が次々に集い、出会うことで社会を変えるうねりが生み出されていきます。 歯科医師、そして歯科衛生士が希望と誇りを持って口腔ケアを担える世界をリードし、人生の質を口から高めることができる時代をひらきます。 |
| これまでの取り組み | 2006年の創業以来、17期連続の黒字経営を達成。 ■求人メディア事業 ・求人雑誌 ・歯科医学生向けメディアBRUSH（https://www.webqua.jp/dr/magazine） ・求人情報サイトWEBクオキャリア（https://www.webqua.jp/dh/magazine） ・インタビューメディアR／Leadme ・求人動画サイトCAMSTA ■就活イベント事業 ・就活フェス ・MEETUP ■歯科人材のキャリア支援 ・国家試験対策アプリの開発 ・給付型奨学金の運営 ・学校でのキャリア形成ガイダンスの実施 ■一般消費者向けメディア事業 ・予防の歯医者さんTV ・フリーペーパー予防の歯医者さん |
| 企業ホームページ | https://www.quacareer.co.jp/ |
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