仕事内容 |
営業(管理職候補) 「安心・安全」の実現に欠かせない存在です。
★350以上の特許を取得。当社だからこそできる仕事があります。 8期連続売上アップを実現する当社。各種工場や施設の衛生管理に関するコンサルティング業務を手掛けるのがあなたの仕事です。主な訪問先は、医薬品・化粧品・食品メーカーなどの工場。その他、空港やテーマパーク、百貨店やコンビニ、美術館や神社など…様々な施設の衛生管理をサポートしています。
★まずは、既存顧客のフォローからスタート。 月1回ほどのペースで、取引先を訪問し工場や店舗内を調査。それをもとに報告書を作成し、今後の衛生管理方法(衛生面を保つための薬品やシステムなど)を提案してください。ご発注いただいた場合には、配送手配や設置も担当します。業務に慣れてきたら、徐々に新規顧客先へのアプローチを開始。お客様の抱える悩みを解決していきましょう。
【ある日の流れ】 ▼ミーティング・情報共有 ▼食品メーカーを訪問して状況をヒアリング ▼ランチ(オフィス周辺でみんなでランチをすることもあれば、移動中に食事をとることも) ▼帰社後に上司に業務内容を報告 ▼見積書やレポートを作成 ▼帰宅 |
応募資格 |
職種未経験歓迎第二新卒歓迎
高卒以上【実務未経験、第二新卒、歓迎】 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT可) ※経験は不問です。営業はもちろん、接客や販売などの経験(アルバイトOK)がある方は、その経験を活かせます。
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募集背景 |
早期入社、歓迎!4月に導入研修を実施します。
私たちイカリ消毒は1959年の会社設立以来、衛生管理における総合コンサルティングを手掛けてきました。おかげさまで安定的にご依頼が寄せられており、8期連続売上アップを実現。近年は海外との取引も増加傾向にあり、ニーズは絶えません。業績好調・業務拡大を背景に、新メンバーを増員することになりました。今回は4月に新卒・中途、合同の研修を実施する予定です。将来の管理職候補として、当社で末永くご活躍ください。早い場合で入社3年ほどで所長に昇格しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。 |
勤務地・交通 |
【東京・神奈川・埼玉・茨城の各営業所】※希望を考慮し、勤務地を決定します。 ■東京中央/東京都中央区日本橋箱崎町5-4 ■横浜/神奈川県横浜市都筑区佐江戸町838 ■藤沢/神奈川県藤沢市立石3-3242 ■大宮/埼玉県北足立郡伊奈町寿1-337 ■熊谷/埼玉県熊谷市平戸1982-2 ■つくば/茨城県つくば市花畑3-13-13 ※U・Iターン歓迎。マイカー通勤可能!
交通
■日本橋/東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩4分、東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩5分 ■横浜/JR横浜線「鴨居駅」より徒歩18分、横浜市営地下鉄グリーンライン「川和町駅」より徒歩20分 ■藤沢/小田急江ノ島線「善行駅」より徒歩10分 ■大宮/埼玉新都市交通伊奈線「羽貫駅」より徒歩9分、埼玉新都市交通伊奈線「内宿駅」より徒歩10分 ■熊谷/各線「熊谷駅」より徒歩20分 ■つくば/つくばエクスプレス「つくば駅」より車で約10分 ※マイカー通勤可能(ガソリン代 当社規定による支給)!駐車場を完備しています。
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
月給19万1650円~23万2980円 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、決定します。
年収例
550万円/29歳(入社7年目) 450万円/25歳(入社3年目)
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休日休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※ただし、土・日に休日出勤することもあり、その場合、平日に代休を取得していただきます。 ※年間休日118日。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費全額支給(マイカー通勤の場合はガソリン代支給) ■社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金) ■家族手当(配偶者月1万2000円、子ども1人につき月5000円) ■時間外手当 ■住宅手当 ■役職手当 ■資格手当 ■運転手当 ■保養所 ■退職金 ■企業年金 ■住宅融資制度 ■レクリエーション制度 ■テーマパーク優待割引制度 ■GLTD制度(団体長期障害所得補償保険) |
当社について |
当社は元々、港に停泊する船舶の消毒を行なっている会社でした。社名「イカリ消毒」のイカリとは、船のイカリに由来して付けられたのです。
船舶の消毒からスタートした当社ですが、現在は衛生管理を軸に、幅広い事業を展開しています。具体的には、虫やネズミなど有害生物の防除や、食品・医薬品などの検査、製造環境のコンサルティングなどを行なっています。虫やネズミといった、有害生物の防除においては、他社に先駆けて光などを用いた無害な方法を導入。人と地球にも配慮し、様々な企業や施設にサービスを提供しています。 |
配属部署・教育制度 |
希望を考慮し、配属先を決定します。どの営業所も気さくで優しい人柄のメンバーが多いので、ご安心を!新卒と中途の割合は7:3と、中途入社の比率が低いですが、社歴によるハンデはありません。中途で入社し、所長として活躍している人も多くいます。営業経験があって入社した人もいれば、弁護士事務所で勤務していた人やホテルで勤務をしていた人など、未経験者も!共通しているのは、社交的で人と接することが好きであることです。一緒に楽しい職場をつくっていきましょう。
【研修を通じて、一人前の営業に!】 ▼まずは新入社員研修に参加(4月に実施) ▼その後、配属先のチームの上司のもとで、営業のコツや専門知識を学びます。 ▼独り立ち!
例えば… ■残留農薬分析 ■食品の栄養成分・有害物質などの分析 ■工場施設などの防御力強化 ■有害生物の侵入 ■生息状況の監視 …についてなど、業務に必要な知識を培っていきましょう。上記はほんの一例です。 |
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