仕事内容 |
スマートフォンアプリの開発エンジニア 自社のアプリも、他社のアプリも、開発案件が盛りだくさん!
スマートフォンアプリの開発をスタートしてから、10ヶ月で14個もリリースしている当社。入社年次に関係なく、自社アプリのアイデアを自由に出すことが可能。iPhone・Androidアプリなど、お客様のアプリ開発プロジェクトをお任せする場合も、空いた時間を使って自社アプリの企画や開発に取り組むこともできます。非常に大きな裁量が現場にはあります。
▼自社アプリの開発事例! 『らーめんなう』 GPSを利用し、ユーザーの現在地付近にあるラーメン店を検索できるiPhone・Androidアプリです。 ・開発期間:1ヶ月 ・業務範囲:企画、要件定義・設計、デザイン、開発等 ・対応機能:GPS、GoogleMAP連動、Googleローカル検索連動、外部API連動
※その他にも自社アプリを開発。詳しくは下記の【スマートフォンアプリの開発実績】をご覧ください。また、さまざまな業界・業種に対するITサービスの提供実績が豊富にあり、他社向けにAndroidアプリ開発の研修を開催するほどの技術力を持つ当社には、さまざまな依頼が寄せられています。それらの開発案件もお任せしていきます。 |
応募資格 |
学歴不問
■PHP、Javaなどを使用した開発経験をお持ちの方 ※半年くらい待機が続いていたり、ブランクがある、という方もご応募ください。現在の状況よりも、スキルや意欲など、“これからどれだけ活躍いただけるか”という点を重視して選考します。 ※契約社員、派遣社員、フリーランスなど、前職の雇用形態等も問いません。 ※学歴不問
≪こんな方、歓迎します!≫ □ 新しい物事に積極的に挑戦できる方 □ スキルアップやキャリアアップに熱心で、成長意欲の高い方 □ 会社への帰属意識が持てる会社で働きたい方
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募集背景 |
自社アプリ好評につき、案件の依頼が急増!
現在、お客様からの受注がかなり殺到しているため、緊急でチームメンバーの増員が必要になりました。その理由は、iPhoneアプリ「らーめんなう」が大ヒットしたから。現在、40万DLを超え、お客様の問い合わせが殺到するようになりました。一緒に、ユーザに喜んでもらえるアプリやシステムを作っていきましょう。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員
※当社の正社員は、「総合職正社員」と「専門職正社員」に分かれています。今回の募集では、「総合職正社員」、「専門職正社員」、「契約社員」から、ご希望の雇用形態をお選びいただけます。 ※試用期間3ヶ月(マッチング期間2週間含む)あり。その間の給与や待遇等に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社(東京都中央区日本橋)
【本社所在地】 東京都中央区日本橋人形町1-11-2 川商ビル2F
※転居を伴う転勤はありません。
交通
【本社】 東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」8番出口より徒歩2分 東京メトロ日比谷線「人形町駅」A2出口より徒歩3分 都営浅草線「人形町駅」A5出口より徒歩5分 東京メトロ各線「茅場町駅」4b出口より徒歩6分
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勤務時間 |
10:00~19:00 |
給与 |
[1]月給23万~40万円 [2]月給25万~50万円 [3]月給30万~50万円
※上記[1]は「総合職正社員」、[2]は「専門職正社員」、[3]は「契約社員」を指しています。 ※[1]の支給額は、経験・能力を考慮して決定します ※[2]の場合、常駐中は就業次第、案件ベースで見直します。案件がない場合は、月給20万円となります。 ※[3]の場合、案件ごとの契約となり、就業次第、案件ベースで支給額を設定。案件終了後、別案件を紹介。
年収例
300万円/25歳(経験2年) 550万円/35歳(経験10年)
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■年次有給休暇・慶弔休暇 ■年末年始休暇・夏季休暇 ※総合職正社員のみに適用 ◎年間休日123日(2009年実績) ※プロジェクト先により異なります。 |
福利厚生・待遇 |
【全雇用形態共通】 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■業務交通費(※業務中に移動をした際に発生した交通費のこと。全額支給) ■残業手当、休日出勤手当、深夜勤務手当(全額支給) ■産休・育児休暇制度 ■インセンティブ ■スポーツジム法人割引 ■社内イベント多数あり
【総合職正社員は上記に加えて、下記の待遇も適用されます】 ■昇給年1回、賞与年1回※業績による ■交通費(※通勤の往復にかかる交通費のこと。月3万円まで支給) ■役職手当、遠隔地手当、家族手当、住宅手当 ■退職金制度 ■出産・育児応援制度(祝金10万円、出産後6ヶ月間:月5万円支給) ■社員寮完備(家具つき、家賃は月4万円程度) ■資格受験費用負担、資格受験合格祝金 |
配属部署・教育制度 |
社内での業務となります。全社の平均年齢は、【28歳】と若め。男女比は、3:1です。社員の約90%がエンジニアとなっています。
★CLINKSハッピープロジェクト 社内で多くの友達をつくろう!をコンセプトに、CLINKSハッピープロジェクトを実施。独自のコミュニケーション研修を軸に社内SNS『モチベーションブログ』の活用、フットサル部やダイエット部など各種サークルの発足、花見、サプライズ歓迎会等を実施。明るく楽しく働く。それがCLINKSのモットーです。
▼エンジニア日記も、ぜひご覧ください! http://www.clinks.jp/re/?mode=usr_blog&blog_id=19
◆当社の製品でもある研修プログラム『b-LANES』の受講が可能です。 ITの基礎知識や業界知識を習得でき、コミュニケーション力の向上、およびPHPやJava、Oracle等の資格取得をサポートしたり、Androidアプリ開発講座等がある研修プログラムです。当社が企画・開発をし、多くのクライアントにも導入。一人ひとりのスキルレベルやキャリアプランに合わせた受講が可能です。
(参考) 「Androidアプリ開発講座のカリキュラム」 1週目:アプリ作成の基礎知識と開発ツール準備 他 2週目:基本API 他 3週目:作成実習と解説 他 4週目:デバイスの使用方法、開発ツールの使用方法 他 |
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