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株式会社日産サティオ奈良の転職・求人情報
新車販売の営業（未経験歓迎）◆残業月平均7.5h／昨年度賞与3.1ヵ月分／大手上場グループの転職・求人情報

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新車販売の営業（未経験歓迎）◆残業月平均7.5h／昨年度賞与3.1ヵ月分／大手上場グループ

株式会社日産サティオ奈良

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プロ取材

生駒支店で働く、店長の清水さんと先輩社員の方々に取材。同社は1966年に設立し、地域に根付いたサービスを大切にしてきたそう。上場企業であるVTホールディングスの傘下として安定基盤を築いています。

エン転職取材担当者

相原

募集情報
クチコミ情報

株式会社日産サティオ奈良

掲載期間24/04/29～24/06/23

新車販売の営業（未経験歓迎）◆残業月平均7.5h／昨年度賞与3.1ヵ月分／大手上場グループ

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし

奈良の街で車に囲まれながら、堅実に稼げる営業に。

「住みたい街」「好きな商材」で、堅実な将来設計を立てたい。でもスキルも経験もない自分にその選択肢はあるのかな……と、悩んでいる方へ。当社なら全くの未経験から都市部並みの年収を堅実に稼げる営業を目指せます。

当社は、奈良県北部に7店舗を構える日産ディーラー。車・保険の知識はもちろん、PCスキルやビジネスマナーもイチから身に付けられます。「日産ビジネスカレッジ」という、販売店が長い歴史で培ったノウハウを学べる学校も利用可能。実物そっくりの模擬店で練習を積み、営業スキルを高められます。

車両・保険販売の売上を伸ばせた分、インセンティブに反映されるのも魅力です。実際に、未経験入社の先輩社員でも、賞与＋年間100万円以上のインセンティブをGETしています。大阪の20代～30代の平均年収316万円～438万円以上を堅実に稼げる環境です。

社員に利益を還元できるのも、当社が大手上場グループ「VTホールディングス」の一員だから。せっかく稼ぐなら、街も商材も自分の好きを大切にしませんか。

募集要項

仕事内容	新車販売の営業（未経験歓迎）◆残業月平均7.5h／昨年度賞与3.1ヵ月分／大手上場グループ 1966年に設立し、日産ディーラーとして奈良県北部に7店舗を展開する当社。あなたには販売店にてお客様にピッタリの車をご提案していただきます。＜奈良市に根付き、お客様との関係性を深めます＞若いファミリー層からお年寄りの方まで幅広い層がターゲット。商談件数は平日10～15件、土日15～25件ほど。1人1日4～5件を担当します。1度の商談で購入を決めるお客様は少なく、回数を重ねて信頼を獲得することが重要です。＜とある1日の流れ＞ ▼09：30　始業・朝礼・開店準備展示場の車、近隣の道路などを掃除してお客様を迎える準備をします。 ▼10：00　開店お客様から点検・車検などの依頼を受け、窓口として対応。サービススタッフに引き継ぎます。 ▼12：00　昼食（休憩） ▼13：00　お客様との商談お客様の要望を聞き、試乗のご案内などもして最適な車種を見つけます。専用のツールで、車を乗り換えた場合のコストと、現状のご利用車の修理や車検にかかるコストを比較する提案資料や見積書を作成したり、任意保険や定期点検のご案内もしたりします。 ▼15：30　既存のお客様への電話連絡車検や点検時期が近付いていることをお知らせ。ご利用車の走行距離や乗車頻度などを考慮し、電話で新たなニーズを伺ったり、車で直接お宅までお伺いしたりすることもあります。 ▼17：30　予約情報の共有新車購入の検討のため来店予約をされるお客様も。客足の落ち着いた時間に予約情報を店舗で共有し、営業同士で提案内容などを相談して決めます。 ▼18：30　終業＜「聞き上手」になることが重要です＞今乗っている車種や走行距離、年代などはもちろんお客様の家族構成や趣味を聞くことも重要。「釣りが好き」「家族でよく山に行く」といった話が、より良い提案につながることも！
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■普通自動車免許（AT可）をお持ちの方＜下記経験をお持ちの方は大歓迎！＞ □接客業やサービス業の経験 □お客様対応をした経験（業界不問） □車に関する業務の経験＜こんな方、お待ちしています！＞ ☆車好きの方はもちろん、車に詳しくない方も大歓迎です！ ☆お客様の声に耳を傾けられる「聞き上手な方」が活躍できます！ ☆車について学びたいと思える好奇心旺盛な方にピッタリ！
募集背景	1966年に創業し、現在は奈良県北部に7店舗を展開する日産ディーラーとなった当社。店舗以外でもさまざまなイベントを開催するなど独自のサービスを提供しています。奈良県にお住いの若いファミリー層を中心に、お年寄りの方まで幅広い層にご利用いただいてきました。現在では、東証プライム市場に上場したVTホールディングスの傘下として、安定した経営基盤を構築しております。今後も「地域の皆様から必要とされるお店」であり続けるために、新たにカーディーラーを育成します。
雇用形態	正社員 ※試用期間3～6ヵ月あり。期間中の給与・待遇に変動はありません。 └自動車営業経験のある方は規定により3ヵ月になる可能性もあります（条件面変更なし）
勤務地・交通	奈良県にある下記7店舗のいずれかに配属します。 ★転勤なし！ ★Ｕ・Ｉターン歓迎！ ★配属店舗はご希望を最優先します！本社（奈良支店）／奈良県奈良市三条大宮町1-6 高田支店／奈良県大和高田市栄町3-22 郡山支店／奈良県大和郡山市上三橋町124-1 橿原支店／奈良県橿原市葛本町288-1 桜井支店／奈良県桜井市三輪馬場方747-1 生駒支店／奈良県生駒市辻町101-1 王寺支店／奈良県北葛城郡王寺町舟戸1-1-12 交通 ☆マイカー通勤可！奈良支店／近鉄「奈良駅」より徒歩7分高田支店／近鉄「高田市駅」より徒歩10分郡山支店／JR「帯解駅」より徒歩18分橿原支店／近鉄「新ノ口駅」より徒歩6分桜井支店／JR「三輪駅」より徒歩16分生駒支店／近鉄「東生駒駅」より徒歩9分王寺支店／近鉄「新王寺駅」より徒歩7分
勤務時間	9：30～18：30（労働7時間30分／休憩90分） ☆月の残業時間は7.5～15時間程度。 └仕事を効率よくこなせるよう、人材の確保や業務DX化なども進めています。
給与	月給24万円～36万円＋諸手当＋賞与年2回　☆昨年度実績3.1ヵ月分！ ※経験・能力・年齢を考慮の上、決定します。 ※上記金額には一律支給の健康手当（月3000円）と育成手当（4万円）が含まれます。 ※残業代は別途全額支給します。＼売り上げに応じてインセンティブを支給！／保険・車両販売分の金額に応じて、インセンティブが支給されます。年間で平均60万円、中には100万円以上を手に入れる社員も！努力や成果に応じて、正当な報酬が得られる会社です。年収例＜初年度の想定年収＞ 360万円～532万円＜モデル年収例＞年収340万円／経験1年・月給24万4000円（役職なし）年収450万円／34歳・月給33万円（主任）
休日休暇	＜年間休日109日＞ ■完全週休2日制（水・他シフト制／月8～11日休み） └火水・水木のような連休も取得可！有休とつなげることも可能です！ ■有給休暇　☆取得推進中！半日単位の取得もできます！ ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■育児休暇（取得・復帰実績あり） ■産前産後休暇（取得・復帰実績あり）＼全員が働きやすい環境を目指して、働き方改革推進中／出産・育児、親の介護など、ライフステージの変化に対して、できるだけ負担を少なく対応できるように会社もあなたをサポートします。なにか会社に求める制度や仕組みなどがあれば、遠慮せずに要望を出してくださいね。
福利厚生・待遇	■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（7月・1月）☆昨年度実績3.1ヵ月分！ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（上限月10万円） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■健康手当 ■育成手当（入社1年目：月4万円、入社2年目：月2万円の手当支給） ■報奨金制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤可 ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度 ■車両優待販売　☆安く車を購入できます！ ■研修制度　☆入社時研修・OJT研修（ブラザー制度）・日産ビジネスカレッジ研修など ■自己啓発支援制度（e-ラーニングによる自習） ■メンター制度（ブラザー制度あり） ■キャリアコンサルティング制度（職種配転） ■社内検定制度（厚生労働省認定日産販売士検定制度・日産サービス技術習得制度） ■会員制リゾート施設利用 ■社内イベント（ボウリング大会など）
入社後の流れ	本社（奈良支店）で研修を実施し、カーディーラーや保険の基礎をイチから学びます。その後は先輩のもとでの実務研修や、日産によるメーカー研修を通じて、少しずつ業務や車についての知識を深めていきましょう。＼販売会社社員のための学校「日産ビジネスカレッジ」にも参加可／日産販売会社の長い歴史の中で培われてきた技術や知識を次世代に伝えていく、という趣旨で設立されたのが同校。全国6ヵ所にあり、実際の販売店そっくりのショールームや整備工場を模した実習場で多様なカリキュラムが用意されています。講師陣は第一線で活躍する店長やマネージャーが担当することもあり、豊富な経験と実践に即したアドバイスを受けられます。
配属部署について	各店舗で働くカーディーラーは2～4名。他、車両の点検作業などを行なうサービススタッフも4～5名ほど活躍しています。年齢層は30代～40代が中心で、勤続年数10年以上も多くいます。 ☆若手社員とベテラン社員の会話はフランクな雰囲気ショールームでの接客に疲れた時などは「気分転換がてら外回りでも行ってきな」なんて声をかけてくれる社員も！ ☆他店舗の社員との交流の場もあり、横のつながりを増やせます社内BBQやボウリング大会なども実施していて、横のつながりを作りやすいのが魅力です。中途入社の社員も半分以上と多いため、職場になじめず不安な思いをすることも少ないはずです。

転職・求人情報イメージ1 — 販売台数を伸ばして社内での信頼を積み重ねることで、店長→営業部長とステップアップが可能です。研修制度を活かして、一緒に成長しましょう。

転職・求人情報イメージ2 — 当社は東証プライム市場に上場するVTグループの一員。日本全国・海外にも展開する当グループにて、ゆくゆくは支社長のポジションも目指せます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

1966年に創業し、2014年には上場企業であるVTホールディングスの傘下となって以来、同社では一層の安定基盤を築いています。創業以来変わらないのは、地域に根付いたサービスを提供していく姿勢なのだとか。

ただ販売店に商品を並べるだけでなく、多くの地域の方が利用するショッピングモールで販売会を開催したり。年配者向けにお出かけを楽にするための買い物として軽自動車を勧めるなど、新しい車の買い方を提案したり。独自のサービスを提供しているのがその特徴。それぞれの顧客やそのライフスタイルにまで寄り添って、身近な頼れるパートナーとして地域で信頼を集めています。

今後も日産のブランド力を武器に、「地域の皆様から必要とされ、かかりつけのお店は日産サティオ奈良」と支持して貰える状態を目指していくのだといいます。そんな同社であれば、地域の人々の快適なカーライフを支えていく誇りを感じながら働けそうだと感じました。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎車両や保険の売上が、インセンティブに直結する嬉しさがあります。
実績相応の報酬が得られる会社で、実際に多くの社員がインセンティブで年収を上げています。中には100万円以上稼ぐ社員もいるなど、努力や成果を正当に評価して待遇に反映してもらえるため、モチベーション高く働けるといいます。

◎顧客との深い関係性を築ける嬉しさがあります。
商談は1度で決まることは少なく、時間をかけてニーズを引き出し、提案を重ねることが重要です。信頼を築けると家族や趣味について話をしてくれる方も多く、心を開いてもらえる嬉しさがあるのだそう。

また同社で車を購入された後も、点検や買い替えのご案内をするため顧客の関係性は続きます。中には来店時にお土産を渡してもらえたり、顧客のお子様が時を経て免許を取り、2世代で来店することもあるのだとか。その場限りでない関係性を築けることに嬉しさを感じられるといいます。

厳しさ△ただ闇雲に営業をかけても、成約には至れません。
クルマという高額な商品を扱うからこそ、必ずしも成約できるとは限りません。顧客にはできるだけコストを抑えたいという要望があるため、価格に納得してもらえるように車の魅力をお伝えしたり、乗り換えないことでのデメリットを丁寧に説明したりすることで少しずつ心を動かすことが必要です。時には思った通りに商談が進められないもどかしさを感じることもあるでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎意欲的に仕事に取り組める方
未経験からカーディーラーを目指すにあたって、ビジネスマナーから日産グループならではの販売ノウハウまで学べる豊富な研修を受けられます。意欲的に車やメーカーについて学べる方であれば、うってつけの環境で成長を目指せます。また、個人目標を達成するためには「今月は何台売ろう」「保険での売上を伸ばそう」と自ら指針を立てて行動することが重要。前向きに取り組める方にピッタリの仕事です。

向いていない人△人の気持ちに寄り添えない方
あくまでアドバイザー的な立場で、顧客の求めている商品を提案することが重要です。自分の売上欲しさに押し売りをしたり、顧客の意向を無視したりすれば結果的に成果を出すことは難しくなります。顧客の気持ちを尊重できない方には向かないでしょう。

会社概要株式会社日産サティオ奈良

設立	1966年
代表者	代表取締役社長　茶谷昭二
資本金	9000万円
従業員数	83名（2022年3月末時点）
売上高	35億2900万円（2024年3月期実績） 33億7800万円（2023年3月期実績） 29億6700万円（2022年3月期実績） 29億5900万円（2021年3月期実績）
事業内容	■日産自動車の販売 ■自動車整備 ■自動車部用品販売 ■保険代理店 ■各種中古車販売
事業所	【本社】奈良県大和郡山市上三橋町124-1 【各店舗】奈良支店、高田支店、橿原支店、郡山支店、桜井支店、王寺支店、生駒支店、郡山中古車センター
採用ホームページ	https://recruit.nissan-satio-nara.com/
企業ホームページ	https://ns-nara.nissan-dealer.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接（1～2回）+適性検査 STEP3 内定 ----------------------------------------- ☆柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ご応募から内定までは2週間の予定。ご応募から1ヵ月以内のご入社が可能です。入社時期は希望を考慮します、在職中の方も気兼ねなくご応募ください。＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ☆面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法	＼最後までお読みいただきありがとうございます／当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地	【本社】〒639-1102 奈良県大和郡山市上三橋町124-1
連絡先	【本社】〒639-1102 奈良県大和郡山市上三橋町124-1 担当採用担当 TEL0743-54-2831

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