- 【事業内容】
- 工場生産プラント、建築設備の配管及び関連工事の設計、施工 工場生産プラント/特殊配管設備(サニタリー配管他)、一般配管設備、他 建築設備/空気調和設備、給排水衛生設備、消防設備、他 環境設備/上下水道設備、土木・舗装・省エネ設備、公害防止設備、他 その他/機械器具設置工事、鋼構造物工事、電気計装工事、他
勤務地
特長
貿易、物流、購買、資材と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 資材購買(配管材料の発注業務を担当)◆キリン、コカ・コーラ、味の素社等と取引/昨年度賞与5.5ヶ月分 飲料・食品メーカーなどの工場内の『サニタリー配管』と呼ばれる配管設計工事を手がけている当社で、配管材料の発注業務をお任せします。入社後は基礎知識から教えるので、未経験の方もご安心ください。<サニタリー配管とは> 飲料水や調味料、化粧品、医薬品などの製造に使われる配管です。鏡面のように研磨されており、汚れにくいという特徴があります。表面は、微生物サイズ未満の滑らかさ。微生物の繁殖を防ぐ処理が施されています。 <調達する部品について> 資材調達の対象となる部品は、全部で数千点ほど。メインとなる部品は配管のパイプで、そのほか継ぎ手(エルボ)やサニタリー材、鋼材、配管の支持金具、ボルトナットなどがあります。また、現場事務所で使う備品や高所作業車なども対象です。 <仕事の流れ> ▼必要資材の確認 現場社員が作成した資材発注書をもとに、「何が」「いつまでに」「どのくらい」必要かを確認します。 ▼資材の発注処理 金額や納期に合わせて、数社から見積りをもらいます。その後、資材を発注し、社内システムで発注データを入力。メールや電話、FAXなどで「いつまでにどれくらいの量を仕入れてほしいです」と納期確認やスケジュール調整をします。日程が厳しい場合は、現場監督に相談することも可能です。 ※お客様先に出向くことはありません。内勤の仕事です。 <仕事のポイント> ◎社員から頼りにされるポジションです。 当社では、社内の1ヶ所の窓口が全社の購買管理を担う「集中購買」を導入。全部署・全事業所の購買を取りまとめて発注するポジションなので、責任が大きい分、社内全体から頼りにされる誇らしさを実感できます。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
\以下に当てはまる方を歓迎します!/ □配管の材料の知識をお持ちの方 □資材調達の経験をお持ちの方 □配管に興味をお持ちの方 \こんな方に向いています!/ □安定した給与が欲しい方 □残業が少ない会社で働きたい方 □頼りにされる仕事がしたい方 |
募集背景 | 1978年の設立以来、サニタリー配管の設計、施工などの事業を手がけている当社。これまでの実績や技術力から案件が増えており、業績は右肩上がり。実際、売上高は2021年から2023年までの2年間で約2倍に増加しています。今回は、配管材料の発注業務を担う「資材購買」の募集。全社の購買管理を担う、重要なポジションです。 |
雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/神奈川県横浜市神奈川区二ツ谷町7-11
※転勤はありません。 交通
・JR各線「東神奈川駅」より徒歩4分
・京浜急行電鉄「京急東神奈川駅」より徒歩7分 ・東急電鉄「反町駅」より徒歩9分 |
勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間、休憩1時間) \メリハリのある働き方ができます!/ 基本的に当日中に済ませないといけないようなスケジュールは組まれていません。日程調整が利くため、残業は月平均11時間とほぼナシ。多くとも1日30分程度とほとんどなく、決まった時間でメリハリのある働き方を実現できます。 |
給与 |
月給25万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:5.5ヶ月分) ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。 ※上記月給には32時間分・4万8512円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。 <充実した待遇をご用意しています!> 昨年度は、3%以上ベースアップ。今年も5%のベースアップを実現しました。また、年2回の賞与では、昨年度は5.5ヶ月分を支給。社員の頑張りを、しっかり収入で還元します! 年収例
370万円/23歳(入社1年)
480万円/28歳(入社6年) 630万円/33歳(入社11年) |
休日休暇 | <年間休日125日!> ■週休2日制(土・日・祝 会社カレンダー有) └月1回、土曜日午前中のみ、業者清掃の立ち合いがあります。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(7日) ■夏季休暇(7日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回(5月) ■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:5.5ヶ月分) ■交通費支給(月5万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分支給) ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族手当(配偶者:月6000円、子ども1人につき:月2000円) ■出産・育児支援制度(50万円)※支給条件:健保組合加入後 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■駐車場あり ■社員旅行 ■髪色・ネイル自由 |
入社後の流れ | 入社後は、あなたの経験やスキルに合わせて、OJT研修を実施。先輩社員がマンツーマンで、基礎知識から教えていきます。デスクを横に並べて教えるので、すぐに相談できる環境です。未経験の方もご安心ください。ひとり立ちまでは3年を予定。時間はたっぷりあるので、焦らず着実にスキルを身につけていきましょう。 |
配属部署 | 社員23名のうち、現在資材担当を行なっているメンバーは男性2名。同じくバックオフィス業務を担う経理担当は3名在籍しています。残りのメンバーが工事部の所属です。社内は、常に活発な雰囲気。休憩時間も、仕事中も、社員同士で会話を楽しむ声が聞こえてきます。また、毎日30分~1時間程度、経営者と話す機会もあり、役職に関係なく社員同士の距離が近い職場です。 |
会社名 | 太建工業株式会社 |
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設立 | 1978年 |
代表者 | 代表取締役社長 佐々木 靖太 |
資本金 | 3400万円 |
従業員数 | 23名(2024年4月現在) |
売上高 | 25億9000万円(2023年9月期実績) 9億1000万円(2022年9月期実績) 11億2000万円(2021年9月期実績) |
事業内容 | 工場生産プラント、建築設備の配管及び関連工事の設計、施工 工場生産プラント/特殊配管設備(サニタリー配管他)、一般配管設備、他 建築設備/空気調和設備、給排水衛生設備、消防設備、他 環境設備/上下水道設備、土木・舗装・省エネ設備、公害防止設備、他 その他/機械器具設置工事、鋼構造物工事、電気計装工事、他 |
事業所 | 本社/神奈川県横浜市神奈川区二ツ谷町7-11 |
企業ホームページ | http://www.taiken-k.co.jp/ |
太建工業株式会社の資材購買(配管材料の発注業務を担当)◆キリン、コカ・コーラ、味の素社等と取引/昨年度賞与5.5ヶ月分(1283576)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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