- 【事業内容】
- ■人材派遣 ■人材紹介 ■業務受託 ■労働者派遣事業（許可番号／派13-080176） ■有料職業紹介事業（許可番号／13-ユ-080167）
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 人材コンサルティング営業◆昨年度賞与4.6ヶ月分／上場グループ／土日祝休み／残業月15h／リモート可 人材を求める企業に対して、人材派遣を中心としたサービスで貢献すると共に、仕事を求めるスタッフに活躍の機会を提供していきます。企業・人の双方に、寄り添える仕事です。【ビジネススキルが磨けます】 人材派遣は、企業の発展と、派遣スタッフの安定した雇用の両方を叶える仕事です。そのための提案やフォローを通じて、営業スキルはもちろん、人間性も含めて、成長していくことができます。 ――提案の流れ―― ▼ニーズのヒアリング 大手ゼネコンなどの建設会社、通信系企業、電機メーカー、商社、金融系企業から病院などのメディカル系まで、幅広い取引先があり、チームごとに領域やエリアが分かれています。担当する企業から「人手が足りない」「業務を効率化したい」などの課題を伺いましょう。 ▼アポイント獲得＆提案 課題を把握したら、商談の日時についてご相談。人材派遣や人材紹介、 DX商材など様々な手法で、企業の課題を解決します。企業も気づいていない解決策を、一緒に見つけていきましょう。 ▼派遣就労後フォロー 担当する派遣スタッフの方と企業が、より長く就業継続できるようフォローを行ないます。「〇〇さんのおかげで、すごく楽しく働けています」といった感謝の言葉をもらえると、他では味わえないやりがいにつながっていきます！ ※一人当たりの担当社数は、平均で20～30社程度です。 ――チームワーク万全の体制なので安心―― 3～5名のチーム制のため、上司や先輩社員へ気兼ねなく質問や相談ができます。自身のした提案内容について、アドバイスをもらい、次の提案に活かすサイクルを回していきます。また、営業以外の部署との連携も抜群。皆で協力しながら目標に向かうことができます。 ※リモートワーク（在宅ワーク）は業務習得後、安定的な成果に伴って可能となります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■応募に必須の資格や業務経験はありません。 ビジネスパーソンとして成長したい、人に寄り添う仕事がしたいなど、意欲を重視します。 □営業・販売・接客などの経験は大歓迎（前職給与を最大限考慮） 色々な方とのコミュニケーションを重ねる対人業務経験や、人や売上管理などのマネジメント経験をお持ちの方は、早期に活躍できます！ ＜先輩の声＞ 人と接する仕事が好きで、飲食業界で働いていました。仕事が好きでしたが、休日の不安定さや、生活が不規則になる事から、ワークライフバランスを整えたい…と転職を決意。当社のHPを見て、「人を大事にする会社」だということを強く感じ、応募・入社を決めました。 |
| 募集背景 | ＜業績好調なため、10名以上を採用します！＞ 「学ぶ・働く・支える」を核に、多角的な事業を展開するヒューマングループ。その一員である当社では、人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなど幅広いサービスを提供しています。景気回復の波に乗り、組織拡大・新規分野への参入など積極的な展開を推進中。社会貢献度の高い人材ビジネスを一緒に提供していきませんか？ |
| 雇用形態 |
正社員
（試用期間：3ヶ月）※試用期間中も、雇用形態・待遇・福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＼東京・名古屋・広島・岡山・沖縄 積極採用中／
◎希望の勤務地で選考！U・Iターン歓迎！転勤なしの働き方もOK！ ■北海道・東北 北海道支店／札幌市中央区 仙台支店／仙台市青葉区 ■関東 東京本社／新宿区西新宿 ※配属部署によっては東京支社（中野坂上駅 １分）勤務の可能性もあります。 千葉支店／千葉市中央区 ■東海 名古屋支社／名古屋市中村区 豊田支店／豊田市喜多町 ■近畿 大阪本社／大阪市中央区 京都支店／京都市中京区 神戸支店／神戸市中央区 ■九州・中四国 広島支店／広島市中区 岡山支店／岡山市北区 鹿児島支店／鹿児島市西千石町 那覇支店／那覇市牧志 ▼各勤務地の詳細な住所は、以下よりご確認ください。 https://haken.resocia.jp/service/area.html 交通
■北海道・東北
北海道支店／「さっぽろ駅」「札幌駅」から徒歩4分 仙台支店／「あおば通駅」から徒歩2分、「仙台駅」から徒歩5分 ■関東 東京本社／「大久保駅」「西武新宿駅」から徒歩3分、「新宿駅」から徒歩8分 千葉支店／「千葉駅」から徒歩5分 ■東海 名古屋支社／「名古屋駅」から徒歩2分 豊田支店／「豊田市駅」から徒歩2分 ■近畿 大阪本社／「心斎橋駅」から徒歩1分、「四ツ橋駅」から徒歩4分 京都支店／「四条駅」「烏丸駅」から徒歩2分 神戸支店／「三ノ宮駅」「神戸三宮駅」から徒歩5分 ■九州・中四国 広島支店／「立町駅」から徒歩1分 岡山支店／「岡山駅」から徒歩13分 福岡支店／「天神駅」から徒歩5分、「福岡駅」から徒歩8分 鹿児島支店／「高見馬場駅」から徒歩1分 那覇支店／「美栄橋駅」から徒歩2分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （実働8時間） ※会社全体の月平均残業時間は15時間 ◎オンライン商談やモバイルワークを活用し、効率的な仕事ができています。 ◎20時以降は社内システム利用不可となるため、事務処理などで遅くまで残業することはありません。 ◎個々の裁量を尊重する社風のため、定時で退勤する人も多くいます。 |
| 給与 |
＜前職の給与を考慮します＞ ■首都圏／月給22万2000円～35万円 ■近畿／月給21万6000円～33万6000円 ■東海／月給21万円～33万円 ■他／月給20万円～32万円 ★別途、残業代全額支給（みなし残業なし）＋諸手当＋賞与支給！ ※月給には基本給、地域手当（一律支給）を含みます。 ※経験・能力等を考慮し決定。営業経験者優遇！ ※残業代全額支給、月次インセンティブ、各種手当別途支給 【月収例】 27万6,900円（首都圏） ⇒基本給21万円＋地域手当3万円+時間外手当3万6,900円（20時間残業した場合） 年収例
＜昨年度賞与4.6ヶ月分＞
650万円／35歳 入社7年／役職者（年俸650万円） 510万円／30歳 入社3年／役職者（月給28万円＋手当＋賞与） 450万円／28歳 入社4年（月給22万円＋手当＋賞与） |
| 休日休暇 | 【年間休日：121日／2024年度】 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW（暦通り） ◆夏季休暇（5日以上の連休OK） ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◎取得実績 71.1% ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇 ※取得実績あり ◆育児休業 ※男女どちらも取得実績あり ◎産育休取得率は95％！復帰率は96%と高く、長く活躍できる環境です。女性管理職も全体の24%と年々上昇中！ ◆介護休暇、介護休業 ◆子の看護休暇 ◆裁判員休暇 など ＜先輩の声＞ 前職は飲食業だったので、入社当初は残業が少なく、休日しっかり休むことに慣れなかったのですが、今ではメリハリつけて仕事に打ち込みながら、充実したプライベートを過ごしています。 |
| 福利厚生・待遇 | 【大手グループならではの充実した待遇！】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（直近支給実績2回：4.6ヶ月分/最大平均支給5.0ヶ月分） ◆個人インセンティブ（毎月／月5000円～5万円） ◆社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ◆従業員持株会、財形貯蓄、退職金 ◆『ベネフィット・ステーション』利用可能 ◆部門サークル金制度（達成部門へ報奨金支給） ◆個人・部門表彰制度（半期ごとにグループ全体で表彰） ◆ヒューマンアカデミー各種講座割引（700を超える講座） 等 【諸手当】 ◆通勤手当（月3万円まで） ◆地域手当 首都圏：月3万円、近畿圏：月2万4,000円、東海圏：月1万8,000円、その他エリア：月8,000円 ◆時間外手当 ◆資格手当（2,000円～30,000円） ◆単身赴任手当 ◆ライフイベント手当（子育て支援金）最大130万円支給 └産休・育休復帰、扶養する家族の入園・入学に対し、10～50万円を支給 ※条件あり |
| 入社後の流れ | 【教育制度】 入社後は人事研修や営業研修、Web学習、上司・先輩からのOJTを通じて、営業の基礎から学べます。新規開拓を中心に携わりながら、徐々に既存顧客を引き継ぐなどして、段階的に独り立ちを目指します。 【キャリア支援】 安定して成果を出せるようになった後は、多様なキャリアパス制度があります。 ■スペシャリストコース より深い提案ができるようなスキルを習得。トッププレイヤーを目指すコースです。 ■ジェネラリストコース 後輩社員とペアを組み、管理職候補として1～2年かけて育成などを経験。このコースを経て、課長になったメンバーも多数！ また、これまでの経験を活かし、別職種へチャレンジすることも可能です。 |
| 先輩が語る職場の雰囲気 | 平均年齢は35歳で、約7割が中途入社。特に営業は20～30代が中心で、活気があります。誰かが契約できたら「おめでとう！」と喜び合うような環境で、"全員で達成しよう"という文化が根づいています。 先輩や上長の面倒見の良さは半端じゃないです。私がミスをした時も、「最初はよくある！気にしないで」と、サラッとフォローしてくれます。また質問をすれば、どんな時も手を止めて答えてくれます。 回答の内容も「この資料を使うといいよ」「こうしたらもっと良くなると思う！」など、次に活かせるアドバイスなので、嬉しいです。人を大事にするスタンスが、派遣スタッフの方にも、社員にも向いていますね。 |
| 会社名 | ヒューマンリソシア株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1988年 |
| 代表者 | 代表取締役 高橋 哲雄 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 924名（2023年3月末時点） |
| 売上高 | 525億7541万円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | ■人材派遣 ■人材紹介 ■業務受託 ■労働者派遣事業（許可番号／派13-080176） ■有料職業紹介事業（許可番号／13-ユ-080167） |
| 事業所 | 東京本社／東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F 大阪支社／大阪府大阪市中央区南船場4-4-21 TODA BUILDING 心斎橋4F 北海道・東北：札幌、仙台、盛岡、新潟 関東：茨城、宇都宮、前橋、さいたま、千葉、新宿、神奈川 東海：静岡、浜松、名古屋、豊田 北陸：金沢 近畿：京都、心斎橋、梅田、神戸 中国：岡山、広島 九州：福岡、熊本、鹿児島、那覇 |
| 関連会社 | 【日本法人】 ヒューマンアカデミー株式会社 ヒューマンスターチャイルド株式会社 ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマングローバルタレント株式会社 ヒューマンプランニング株式会社 ダッシングディバインターナショナル株式会社 ヒューマンデジタルコンサルタンツ株式会社 産経ヒューマンラーニング株式会社 |
| 関連会社2 | 【海外法人】 フランス Human Academy Europe SAS インドネシア PT. Human Mandiri Indonesia PT. HUMAN CITA ANANDA マレーシア Human Star Child (MALAYSIA) SDN BHD フィリピン Human Academy Philippines, Inc. アメリカ Human Acedemy America, Inc. |
| 主要取引先 | 日立グループ／NTTグループ／LOFT シチズン／Panasonicグループ／京セラ 三菱電機グループ／三井記念病院 大和ハウスグループ など |
| 企業ホームページ | https://resocia.jp/ |
| 採用ホームページ | 「頼られるやりがい」と「感謝される喜び」を日々実感！一緒に企業と人の架け橋になり… https://en-gage.net/athuman_career |
ヒューマンリソシア株式会社（ヒューマングループ）の人材コンサルティング営業◆昨年度賞与4.6ヶ月分／上場グループ／土日祝休み／残業月15h／リモート可（1281702）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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