- 【事業内容】
- ■フリーランスライフパートナーズ事業 ■システムエンジニアリングサービス事業 ■ITソリューションサービス事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ITエンジニア◆還元率80％／フルリモート案件有／前職給与保証／案件選択自由／社内副業制度あり スキルや興味関心に合わせて案件選択可能！リモートワークもしくはプロジェクト先にて適性に合わせた業務をお任せします。 【プロジェクトの種類は？】 要件定義・設計または開発から、サーバ・ネットワーク・データベース・運用保守まで幅広くご用意。PM/PLとして参画できる案件もあります。 ◎直請け案件：100件以上 ◎最新技術（アーキテクチャー、ブロックチェーン、AI、SPA、AWSなど）案件：300件以上 ◎上流/リーダー案件：400件以上 ◎リモート案件：300件以上 ◎その他の案件：1000件以上 【プロジェクトの属性は？】 ＜業界＞官公庁・金融・製造業・通信会社 など ＜開発比率＞業務系5～6割：Web・スマホアプリ3割：組み込み・制御：1割 ＜工程比率＞要件定義2割：設計3割：製造・単体テスト4割：その他1割 【希望できる条件は？】 ★プロジェクトに関する条件 上流から下流までの全工程／顧客業界／開発言語・環境 など ★還元体制に関する条件 案件単価／スキルアップの可否 など ★働き方に関する条件 勤務場所／時間帯／担当期間／服装 など 【具体的なプロジェクト例は？】 ☆開発案件 ■急成長企業のBtoCサービス ■大手金融業の与信管理システム ■アパレルブランドのECモバイルアプリ など ☆インフラ案件 ■動画配信サービスのインフラ構築 ■官公庁システムのインフラ移行 ■大手通信業の基地局ネットワーク構築 など ☆PM/PL案件 ■自社サービス開発や受託開発でのPM業務 ■大手製造業のAWS基盤構築や運用 ■システム開発企業のDX推進プロジェクト など 【活躍中の先輩たちは？】 現在は従業員109名のうち、98名がエンジニア。 ミドル層を含む20代～60代までが在籍中で、平均年齢は32歳です。 他にも営業やデザイナー、HRの方が在籍しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
■エンジニアの実務経験がある方（1年以上） ※フェーズ、言語、領域などは問いません。 ※テスター・運用・保守からステップアップしたい方、スクールや独学で学ばれた方もぜひご相談ください。 ■社会人経験10年以上・第二新卒歓迎！ブランクがあってもOKです 《特に歓迎する経験・スキル》 ◎Java・PHP・TypeScript・Python・Go・Swiftを使用した開発経験 ◎オンプレまたはAWSなどのパブリッククラウドを用いたインフラ構築経験 ★面接では『今までの経験やスキル』そして『これから何をしていきたいか』をフランクにお話しください。 《求める人物像》 ◎社内外に対し円滑なコミュニケーションが図れる方 ◎フレキシブルに考え、柔軟な対応ができる方 ◎物事をロジカルにとらえることができる方 |
| 募集背景 | ◇10名以上の積極採用！エンジニア定着率86%以上 2023年の1年間で社員が約50名増加！ 成長性＆将来性ともに抜群で、納得の待遇、充実の福利厚生など『働く魅力』に溢れる環境からエンジニア定着率は86%以上、社員数も毎月増えており、ますます活気に満ちています！ 今後も業務効率化やさらなる待遇改善を行なう方針。将来はより大規模な受託開発の請負による部門の拡大・強化や自社サービス、オフショアと幅を広げていく展望があり、AIやブロックチェーンなど最新技術を軸にしたアイデアも案件化に向けて進んでます。 お客様先だけでなく、社内にも成長機会がしっかりあるところもHapInSの大きな魅力のひとつとなります！ |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
《全国各地で募集／フルリモートもしくはリモートワークOK》
◎プロジェクト先は（東京・埼玉・千葉・神奈川メイン）になります。 ◎勤務地は希望を考慮します。帰社日はありません。 ※転勤はありません。 【リモート案件多数】 ＜現在の案件比率＞フルリモート4割：常駐＆リモートの組み合わせ4割：常駐2割 ★希望に応じた案件にアサインしますので、ご相談ください。 ＜本社＞ 東京都渋谷区南平台町16‐28Daiwa渋谷スクエア6F ※3月中には、下記住所へ移転を予定しております！ ＜移転後住所＞ 東京都世田谷区太子堂1-12-25 交通
勤務地により異なります。
<本社> 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分 各線「渋谷駅」より徒歩7分 ＜移転後＞ 各線「三軒茶屋駅」より徒歩2分 |
| 勤務時間 | 9 : 00 ～ 18 : 00 (実働8時間) ※プロジェクトにより多少前後します。 ◎残業は、月平均20時間と少なめ。基本的に残業はしない方針です！ ◎勤務時間は自社とプロジェクト先で分けて管理し、残業は1分単位で記録。なお終業後の面談も残業として計算します。 |
| 給与 |
月給27万2000円～90万円 ◎ PL/ PM経験者：月給44万2000円～120万円 ◎業界トップ級の還元率80% ※前職給与を保証。経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記金額は20.15時間分・3万7000円以上の固定残業代を含む。固定残業代を超える勤務をした場合は追加支給。 【月収例】 ・入社1年目:月給27.2万～40.8万円 ・3年:月給37.4万～44.2万円 ・5年:月給47.6万～61.2万円 ・7年:月給54.4万～81.6万円 ★さらに詳しい給与テーブルは採用HPをご覧ください。 年収例
年収746万円 ／ 35歳 経験9年 ／PL
年収653万円 ／ 30歳 経験5年 年収593万円 ／ 27歳 経験2年 |
| 休日休暇 | 【年間休日120日以上】 ■完全週休２日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇（12/29～1/3） 《法定休暇》 ■年次有給休暇（消化率約80%以上） ■産前産後・育児休暇 ■子の看護休暇 ■生理休暇 ■介護休業・休暇 ■裁判員休暇 《特別休暇》 ■３日間の入社時付与特別有給休暇（有効期限入社後６ヶ月） ■慶弔休暇 ■案件先休暇に伴う特別無給休暇 ★休暇の積極取得を推奨しています。 有給休暇も１時間単位で取得可能なのでライフワークバランスもとりやすい環境です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与あり(年2回の社内評価＆プロジェクト先での単価アップで還元) ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■関東ITソフトウェア健康保険組合（IT健保）加入 →出産一時金の支給や箱根などの全国の保養施設、有名テーマパーク、提携飲食店、健康診断・人間ドッグなどの割引利用が可能！ ■Wantedly福利厚生加入 →対象のスポーツクラブの割引、コンビニのコーヒー無料など。 ■最新PC貸与制度（Macを含め、予算の範囲で機種などはご自身でお選びいただけます！） ■業務・学習環境品貸与制度（デスク、モニタ、椅子、キーボードなど予算の範囲でご自身でお選びいただけます！） ■通信費手当 ■借り上げ社宅 ■テレワーク、リモートワーク、在宅勤務OK ■屋内禁煙（就業先に準ずる） ■服装自由 《スキルアップ支援》 ■CTO、CEOによる勉強会 ■勉強会・セミナー参加費補助 ■資格取得支援制度あり ■書籍購入費用支給(電子書籍も可) |
| 当社ならではの取り組み【1】 | 自己研鑽＆給与アップのビッグチャンス！注目の【社内副業制度】 ＜残業アラート＞ 残業をしているとアラートで知らせてくれるツール。実際に導入され、業務効率化に一役買っています。 ＜テックブログ＞ 皆様にテックブログを更新していただき、内容の出来に応じて表彰＆賞金を授与！ ★社内アンケートで約3分の1の社員から「副業に興味がある」という回答を得たことから、社内のタスクを解決して手当を受けられる【社内副業制度】がスタート。他にもユニークな副業が多数あります！ |
| 当社ならではの取り組み【2】 | ◇キャリアを一緒に考えます 経営者が全員エンジニア出身で悩みや不安を理解しているため、キャリアカウンセリングの場をきちんと用意。あなたが進みたいキャリアや目標に合わせて具体的な学習プロジェクトを提示します。月に1～2回ほど進捗状況を電話やZoomでのフォローがあります。 ◇市場価値を高めるサポート 電子書籍も可の書籍購入支援やセミナー参加補助費などが充実。社内で開催される勉強会では、最新技術を題材にしたり、社員に講師を依頼したりと学びの幅が広がる施策を思案中です。 |
| 会社名 | HapInS株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表取締役 渡邉 亮介 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 109名（2023年2月現在） |
| 事業内容 | ■フリーランスライフパートナーズ事業 ■システムエンジニアリングサービス事業 ■ITソリューションサービス事業 |
| 事業所 | 【東京本社】 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア6F ※3月中には、下記住所へ移転を予定しております！ ＜移転後住所＞ 東京都世田谷区太子堂1-12-25 |
| 採用ホームページ | https://hapins.net/job/1145 ※給与テーブル公開中！ |
| 企業ホームページ | http://hapins.net |
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