| 仕事内容 | 会計事務（未経験歓迎）◎年2回まで9連休可能！◎賞与年2回（過去実績5ヶ月分）◎完全週休2日制 沖縄にあるフランチャイズ加盟店の売上や利益、在庫数などのデータチェック、公共料金の仕分け、問い合わせ対応などの事務業務をお任せします。仕事の流れや注意点などをイチから教えていきますので、経験や知識は問いません。＜主な仕事内容＞ ■加盟店から届く店舗データのチェック ■公共料金などの内容確認、仕分け ■データ入力、チェック ■東京本部や関係部署との連絡 ■電話対応（加盟店オーナーさんや営業がメイン。中には代表電話も） ■備品管理 ＜オーナーさんとやりとりする機会も！＞ 「この数字について伺いたいのですが」「書類ってお送りいただけましたでしょうか」など、直接連絡をすることも多いです。忙しくしているオーナーさんも多いため、配慮のあるやりとりをすることで信頼も深まるでしょう。 ＜サポート体制も万全です＞ 書類やデータの確認などはダブルチェックを行なっています。ワンフロアのオフィスで先輩や上司もすぐ近くにいるため、1人でプレッシャーを抱えることはありません。分からないことなどがあれば、何でも聞いてくださいね。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼9：00 業務スタート。前日分のデータや書類、伝票を確認します。 ▼10：00～ 店舗から配信されたデータを確認。東京本社へ送る書類も準備します。 ▼11：30～ 交代でランチへで出かけます。お弁当を持ってくる社員もたくさん。 ▼13：30～ データチェックや入力、伝票処理を行ないます。コツコツと進めることが大切です。 ▼17：30 業務終了。残業は月平均15時間で、基本的に定時退社が可能です。 ＜今後のキャリアも安心＞ 年4回は上司との面談の機会があります。仕事で発生した問題点、この先のキャリアなど、さまざまなことについて発信できる機会があります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
高卒以上【未経験者、第二新卒歓迎】 ■初対面の方とも円滑にコミュニケーションがとれる方 └サービス業の経験をお持ちの方も歓迎しています。 ＜選考のポイント＞ 会計や事務の経験、業界経験は一切問いません。「立ち上がったばかりのセブン-イレブン・沖縄を一緒に成長させていきたい」「沖縄のためになる仕事がしたい」など、気持ち重視の採用です。 |
| 募集背景 | 店舗出店数や売上で日本No.1のセブン-イレブン・ジャパン。日本全国に2万店舗以上、世界17ヶ国と地域に7万店舗以上に出店し、世界最大級のフランチャイズチェーン本部として事業を展開しています。 2019年7月には、日本で唯一未開拓だった沖縄への出店を実現させました。現地工場と現地法人もつくり、すでに50店舗以上を展開するまで急拡大しています。2024年までには250店舗まで拡大する目標があるため、各加盟店のオーナー様への経理サポートを行なう会計事務を複数名増員し、沖縄での出店拡大を支えていきます。 ※東洋経済新報社『会社四季報 業界地図2020年版』より |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間あり。試用期間中の給与や福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜沖縄地区事務所＞
沖縄県那覇市松山1-3-9 T.Tビル2階 ※転勤はありません。 ※所属は「株式会社セブン‐イレブン・ジャパン」になりますが、この募集では「株式会社セブン‐イレブン・沖縄」に出向しての勤務となります。 交通
ゆいレール「県庁前駅」より徒歩8分
ゆいレール「美栄橋駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7時間45分） ※残業は月15時間ほどです。人数が増えるともう少し減る見込みです。台風などで店舗の納品が乱れるといったイレギュラーがあると、若干残業が増える場合があります。 |
| 給与 |
月給18万円以上 ◎時間外手当（100％）、賞与年2回（2018年度：5ヶ月分）、各種手当を別途支給します。 ※上記はあくまでも最下限給与です。年齢や経験、スキルなどを踏まえて決定します。 ＜初年度年収：250万円～400万円＞ 年収例
年収285万2400円／月給18万1950円（20歳、高卒）
年収311万9800円／月給19万8650円（24歳、専門卒） 年収361万1200円／月給22万9350円（28歳、大卒） |
| 休日休暇 | ＜年間休日：116日＞ ◎完全週休2日制（土、日） ※締め業務で年6回ほど土曜出勤がありますが、振替休日を取得いただきます。 ◎年次有給休暇 ◎連続休暇（年2回まで9連休が可能。ほとんどの社員が取得しています） ◎慶弔休暇 ◎結婚休暇 ◎産前産後・育児休暇 ◎看護休暇 ◎介護休暇 ◎裁判員休暇 ◎ボランティア休暇 ほか ★産休・育休の取得・復帰実績あり 男女問わず育児に参加する事を促進する「イクメン推進プログラム」も実施中。時短勤務の制度もありライフプランに合わせて働くことができます。 |
| 福利厚生・待遇 | ◎昇給年1回（4月） ◎賞与年2回（7月、12月 ※2018年度実績：5ヶ月分） ◎交通費支給 ◎各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◎住居補助手当（会社都合による転勤の場合補助） ◎扶養手当 ◎食事手当 ◎時間外手当（100％支給） ◎退職金（勤続3年以上が対象） ◎時短勤務制度 └お子さんが小学6年生になるまでの期間、時短勤務ができます。産休育休後に職場復帰し、家庭と仕事を両立して働いている社員も多いです。 |
| 先輩の声 | ■金城（2020年1月入社） アパレル、居酒屋を経て、契約社員の事務をしていました。契約満了のタイミングで、正社員の仕事を探していてセブン-イレブンの求人を見つけたんです。人と話すことも好きでしたが、サポート業務が合っていると思っていました。 県外で働いていたとき、周りから「セブン-イレブンのお弁当は美味しい」と聞いていて、興味があったんです。スターティングメンバーということもあり、応募しました。 入社後の感想としては、営業さんやオーナーさんへの確認など、普通の事務よりコミュニケーションをとる機会が多いことですね。色んな人とやりとりするのも楽しいので、自分に合っている職場だと感じています。 |
| 入社後の研修 | ▼座学研修（1週間） 会社や業務の基本知識を学びます。 ▼店舗研修（約1週間） 実際のセブン-イレブン店舗で勤務し、伝票の種類やデータが送られる流れなどを覚えます。 ▼実務研修 オフィスに戻り、先輩と一緒に業務を進めていきます。先輩トレーナーが丁寧に指導します。数ヶ月後くらいから店舗を担当していきます。その後もすぐ近くに先輩がいるため、何かあってもすぐに相談、解決できる環境があります。 |
| 会社名 | 株式会社セブン-イレブン・ジャパン |
|---|---|
| 設立 | 1973年11月20日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 永松 文彦 |
| 資本金 | 172億円 |
| 従業員数 | 8959名（2020年2月末現在） |
| 売上高 | 【チェーン全店（国内）】 4兆8705億1900万円（2021年2月期実績） 5兆102億7300万円（2020年2月期実績） ※直営店と加盟店の売上高を合計した数値です。 |
| 経常利益 | 【チェーン全店（国内）】 2819億7400万円（2021年2月期実績） 2622億4900万円（2020年2月期実績） ※直営店と加盟店の売上高を合計した数値です。 |
| 事業内容 | コンビニエンスストアのフランチャイズチェーン本部 ＜個人事業主であるオーナー様の店舗経営をサポート＞ コンビニエンスストアのフランチャイズチェーン本部として、加盟店のオーナー様に販売商品・店舗運営の方法などのアドバイスや、システムの提供などを通して経営をバックアップしています。 ＜業界のリーディングカンパニーです＞ 様々なサービスにいち早く取り組んできた当社。「コンビニでは不可能」と言われていた銀行ATMも、業界で先駆けて導入。現在は、一部の店舗で外国人旅行者向けの免税サービスを展開するなど、商品に留まらないあらゆるサービスを提供しています。 |
| 事業所 | 【本社】 東京都千代田区二番町8番地8 【店舗】 北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、秋田県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、島根県、岡山県、広島県、鳥取県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県【47都道府県／2万1,167店（2021年11月末時点）】 |
| 「企業好感度の高い企業」第1位 | 「企業好感度の高い企業トップ300社」のランキング1位にてセブン&アイ・ホールディングスは1位を獲得しました（2021年）。 |
| 企業ホームページ | http://www.sej.co.jp/ |
株式会社セブン-イレブン・ジャパンの会計事務（未経験歓迎）◎年2回まで9連休可能！◎賞与年2回（過去実績5ヶ月分）◎完全週休2日制（1033415）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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