社会保険労務士法人横浜中央コンサルティング

横浜中央コンサルティング採用担当の飯塚武郎です。クチコミへのコメントありがとうございます。

「気になる点」でコメントをいただいている「自ら勉強しない人・教えてもらえることを前提としている人には厳しい環境だと思います」の部分については、率直に言えば、その通りだと思います。

なぜなら、社会保険労務士事務所は、社会保険手続や労務の分野においては、プロフェッショナルとして仕事を行っており、お客様から見れば、そこに社労士の資格の有無や経験の長短は関係ないと思っております。

所内または外部の研修にももちろん定期的に参加はしていただきますが、やはり最終的にはプロとして自己研鑽が欠かせないと考えております。

なお、自分で調べてもわからないことについては、先輩・上司に質問していただくのは大歓迎です。うれしいことはあっても、迷惑だとは決して思わないので、ぜひ積極的にご質問ください。

⇒「良い点」として、「お客様と接する機会が多く、抱えていらっしゃる課題を解決したり、急ぎのご要望に応えられたときの喜びは何物にも替えがたいものです」とのコメントですが、そうですね、経営者の方と直接やり取りをして、喜んでいただいたときが一番うれしい瞬間だと思います。責任もある仕事ですが、お客様にそう思っていただけるよう日々地道に努力を続けていきましょう。

「気になる点」に「時代のニーズに合わせた新しい取組みや仕組みに柔軟に対応していくカ・意欲が必要とされています」とのコメントをありがとうございます。
はい、そういったことが求められていることを感じ取り、柔軟に対応していけるのが当事務所の強みだと思っております。そのためには、日々の努力が不可欠ですが、そのことによって得られる成長は、他ではなかなか得られないことだと思っております。
これからも一緒に頑張っていきましょう。

「気になる点」に「繁忙期には業務量が多くなることがあり、効率よく作業を行える能力が問われます」とコメントをいただきました。どうしても春から夏にかけてイベント的な手続きが続くため、業務量が多くなりますが、法改正が行われた手続や経験が少なめな方については、事前に社内外の研修を受けていただいていますし、メンター、リーダー、役員などがそのあたりは気にかけていますので安心してください。もちろん、職員さんからの積極的な相談も大歓迎ですよ！