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食肉加工場の経理総務(課長)◆1968年創業/業務改善もできるポジション/昨年度賞与3ヶ月分
株式会社コープミート
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株式会社コープミート

募集職種
食肉加工場の経理総務(課長)◆1968年創業/業務改善もできるポジション/昨年度賞与3ヶ月分

会社概要

  • 設立 1968年
  • 代表者 代表取締役社長 利島 弘悟
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 117名(2024年4月時点)
  • 事業内容 主に生協向けの食肉加工・販売 [事業指針] ■私たちは食品の製造会社として、消費者に「安全・安心」を届ける取組みに努めます。 ■私たちは食肉を通して、食べる「喜び・楽しさ・大切さ」を一人ひとりの目標として取組みます。 ■私たちは一人ひとりが健康で事故のない職場を目指し、明るく・楽しく、そして厳しくをモットーに取組みます。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.1
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
食肉(主に豚と牛)に関するする知識、食品加工の機械知識、品質管理などの衛生面の知識、パート従業員や派遣従業員などの労務管理等、幅広い経験ができます。その分苦労も多いかと思いますが、ベテランが多くいる職場ですので、色々な方からアドバイスをいただきながら、成長していくことができます。
口コミ投稿日:2023年02月12日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.1
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
現在の社員は、ほぼ同年代の方が多く、和気あいあいとした雰囲気があります。
それぞれ所属する部署により、作業内容が異なることもありますが、みんなで協力する職場風土もあり、難しかったり大変なこともありますが、上手く業務を進めていけていると思います。
口コミ投稿日:2023年02月12日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.9
2023年時点の情報
事業の強み:
製造受注元の母体が大きい会社の為、最悪仕事が無くなってしまう可能性が低く収入、生活面でも安定していると思う。
世間はコロナ禍で廃業、失業等が騒がれたタイミングでは弊社は逆に仕事量が増えとても忙しかった。
口コミ投稿日:2023年02月10日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.9
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
社員人数自体が少人数な為、上司と部下の距離も近く色々と相談もしやすいとは思います。
食品製造業の為効率よく製造する工夫等も皆で話し合いを行い、アイデアを出し合って安全かつ効率の良い職場作りを行っている。
口コミ投稿日:2023年02月10日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.8
2023年時点の情報
給与制度:
昇給は年1回 賞与は夏冬の年2回 家族手当、住宅手当が付いている。
大手企業と比較して、基本給は低いと感じるが、残業時間分の賃金はしっかりと貰える。
業務に必要な資格は、会社で取得までの研修費、試験代など支払われ、取得後には毎月手当が支給される。

評価制度:
実績に応じた評価がされるため、年功序列よりも実力主義よりだと思います。
周りの意見を聞くことができて、自分の考えもしっかりと伝えられる人が評価されます。
チャレンジしたことが上手くいかなかったとしても、行動したことに対して評価されます。
口コミ投稿日:2023年02月07日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社コープミート常務取締役工場長の渡邊です。この会社に入って30年になります。事業指針にもありますが、「健康で明るく、楽しく、そして厳しく」をモットーに取り組んでいます。貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。現状の大きな課題が労働時間(残業も含)です。その課題を改善するためまず、第一歩として今回社員を補充して対応したいと考えています。 おかげさまでこの数年で大きく製造量が伸びましたが、様々な課題も出てきました。その課題を解決するためのまずは一歩を踏み出せればと思います。自分への投資や家族との時間、バランスが取れるよう企業としてもさらに進んでいきたいと考えています。また、「自分から挨拶」をモットーに明るい笑顔で仕事が出来るよう努めさせていただいております。
2023.2.16 回答
3.5
6人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.6
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.2
経営陣の手腕
3.4

株式会社コープミートが現在募集している転職・求人情報

掲載期間24/04/18 ~ 24/06/12
仕事に追われる人よりも、仕事を変える人になろう。
請求書を作って、勤怠をチェックして、電話や来客の応対もして……と仕事に追われるのではなく。工夫や改善ができるポジションで活躍しませんか?お迎えするのは「課長」のポジションです。生協で販売される「お肉の……
  • 仕事内容 JAグループである取引先から依頼を受け、食肉の加工・販売を行なう当社。経理・人事・労務・総務などの責任者として、仕事の割振り・チェック・業務改善などを担っていただきます。
  • 応募資格 <業界経験不問> ■経理の実務経験 ■2名以上のマネジメント経験(職種や役職は問いません)
  • 給与 月給35万円以上+賞与年2回(昨年度支給実績:3ヶ月分)◎資格手当・退職金あり
  • 勤務地 千葉県八千代市吉橋字西内野 (八千代緑が丘駅より12分/マイカー通勤可)◎転勤はありません。
エン転職
取材大内
バックオフィスの管理者として、工場長にも直接相談や提案ができるポジション。「目の前の仕事に追われるだけでなく工夫や改善がしたい」という方にピッタリです。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 お任せしたいのは、食品の加工ラインでのスタッフの管理・指導。様々な年齢層のスタッフとコミュニケーションをとりながら、円滑な作業進行を見守る仕事です。
  • 応募資格 <学歴不問 | 未経験、第二新卒、社会人未経験歓迎!ブランクOK> ★食品に関する知識も必要ありません!
  • 給与 月給20万円以上+各種手当+賞与年2回 ★年収例:410万円(入社2年)
  • 勤務地 千葉県八千代市吉橋字西内野 ★「八千代緑が丘駅」より徒歩12分 ★マイカー通勤OK(駐車場完備)
  • 仕事内容 お任せしたいのは、食品の加工ラインでのスタッフの管理・指導。様々な年齢層のスタッフとコミュニケーションをとりながら、円滑な作業進行を見守る仕事です。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、社会人未経験歓迎!ブランクOK> ※学歴不問。食品に関する知識も必要ありません!
  • 給与 月給20万円以上+賞与★年収例:400万円/入社1年・30歳・月収28万円+賞与
  • 勤務地 千葉県八千代市吉橋字西内野 ★八千代緑が丘駅より徒歩12分。マイカー通勤OK。
  • 仕事内容 お任せしたいのは、食品の加工ラインでのスタッフの管理・指導。様々な年齢層のスタッフとコミュニケーションをとりながら、円滑な作業進行を見守る仕事です。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、社会人未経験歓迎!ブランクOK> ※学歴不問。食品に関する知識も必要ありません!
  • 給与 月給20万円以上+賞与★年収例:400万円/入社1年・30歳・月収28万円+賞与
  • 勤務地 千葉県八千代市吉橋字西内野 ★八千代緑が丘駅より徒歩12分。マイカー通勤OK。★転勤はありません。
  • 仕事内容 お任せしたいのは、食品の加工ラインでのスタッフの管理・指導。様々な年齢層のスタッフとコミュニケーションをとりながら、円滑な作業進行を見守る仕事です。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、社会人未経験歓迎!ブランクOK> ※学歴不問。食品に関する知識も必要ありません!
  • 給与 月給20万円以上+賞与★年収例:400万円/入社1年・30歳・月収28万円+賞与
  • 勤務地 千葉県八千代市吉橋字西内野 ★八千代緑が丘駅より徒歩12分。マイカー通勤OK。★転勤はありません。
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  • 勤務地 千葉県八千代市吉橋字西内野 ★八千代緑が丘駅より徒歩12分。マイカー通勤OK。★転勤はありません。
関東の人々に対して、安心・安全な食材の提供で役立っています
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