回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
5.0
2021年時点の情報
給与制度:
昇給も毎年評価，業績をもとに確実にある。賞与も完備されており、１年に2度確実にある。
各種手当てに関しては職務手当等もあり、給与制度全般満足のいく待遇になっている。
評価制度:
評価制度について、評価面談や評価基準も完備されており、社員一人一人のスキル性や成長を管理し、各々にあった評価を確立させている。
口コミ投稿日：2021年11月09日
昇給も毎年評価，業績をもとに確実にある。賞与も完備されており、１年に2度確実にある。
各種手当てに関しては職務手当等もあり、給与制度全般満足のいく待遇になっている。
評価制度:
評価制度について、評価面談や評価基準も完備されており、社員一人一人のスキル性や成長を管理し、各々にあった評価を確立させている。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
休みはカレンダー通りで、事務職は残業はそこまで多くなかったです。
多様な働き方支援:
当時はリモートワークはありませんでした。