回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.7
2023年時点の情報
給与制度:
世間一般的な給与制度だと思います。
正当な評価を受けて満足いく給与をもらえている気がします。
一般的なので文句なしです!
また、WEBデザイナーとして実績を積むことで、
インセンティブをがっつりもらうことができます!
自分が働いた分だけ、給与も増えるので、やりがいを持って働くことができています!
やりたいことできます。。
評価制度:
駅からも近く、オフィスまわりのコンビニやカフェなどの商業施設等も充実しているのでお昼休憩でもリフレッシュできます。
オフィス内もみんながお仕事のオンオフしっかりしているので、アイデアも沢山浮かびますし、用途別に場所を変えられて集中出来る環境が作られています。
雰囲気がいいので、リラックスしながら仕事に取り組むことができます。
口コミ投稿日:2023年02月20日
世間一般的な給与制度だと思います。
正当な評価を受けて満足いく給与をもらえている気がします。
一般的なので文句なしです!
また、WEBデザイナーとして実績を積むことで、
インセンティブをがっつりもらうことができます!
自分が働いた分だけ、給与も増えるので、やりがいを持って働くことができています!
やりたいことできます。。
評価制度:
駅からも近く、オフィスまわりのコンビニやカフェなどの商業施設等も充実しているのでお昼休憩でもリフレッシュできます。
オフィス内もみんながお仕事のオンオフしっかりしているので、アイデアも沢山浮かびますし、用途別に場所を変えられて集中出来る環境が作られています。
雰囲気がいいので、リラックスしながら仕事に取り組むことができます。
入社前とのギャップ
求人情報とはかなり内容が異なるので具体的に明記していく。
・正社員では働くことができない
・研修制度が不十分
・給与が低い
【正社員で働くことができない。】
入社後は別会社に転籍させられ、派遣社員として働くことになる。
また、ITに携わる業務ではなく営業やコールセンターと言った業務である。
いつIT関係の仕事をさせてくれるのか、正社員として働かせてくれるのか聞いてもはぐらかされるので、未来はないと思う。
他企業では、資格を取得したらなどがあるが、この企業はない。
【研修制度が不十分】
ビジネスマナー件数などはなく、あるのはITの研修のみ。
ITの研修は業務時間外に個人で行うことになる。
研修内容はHTML/CSS/JSと言ったものをやるが、どれもyoutubeなどで調べれば出てくるものばかりでこの企業にいるからできるみたいな内容は本当にない。
【福利厚生】
休日に関しては、土日祝休みかは派遣先によって異なる。
資格取得制度などはない。
【給与が低い】
別会社の派遣社員として働くので賞与がない。
また、2023年の2月現在リクナビネクストには25万と書かれているが、実際は手取り18万