回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
5.0
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
10時～19時の勤務時間で、だいたい1時間～2時間の残業が平均です。定時で帰ることもあります。
休日休暇は仕事はしません、会社から連絡が来ることも基本ないです。休日になにか対応しなければいけないことは特にありません。
多様な働き方支援：
各部署によってちがいますが、うちの部は週1リモートＯＫです。副業は会社的にＯＫです。時間休も取れるので、早帰りも可能です。しっかりとやることをやっていれば割と自由な会社だと思います。社会の流れに柔軟に対応していってくれるのではと思います。
口コミ投稿日：2023年06月15日
10時～19時の勤務時間で、だいたい1時間～2時間の残業が平均です。定時で帰ることもあります。
休日休暇は仕事はしません、会社から連絡が来ることも基本ないです。休日になにか対応しなければいけないことは特にありません。
多様な働き方支援：
各部署によってちがいますが、うちの部は週1リモートＯＫです。副業は会社的にＯＫです。時間休も取れるので、早帰りも可能です。しっかりとやることをやっていれば割と自由な会社だと思います。社会の流れに柔軟に対応していってくれるのではと思います。
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年収・給与
給与額は同世代と比較して多くもらっていると感じますが、その分残業もしている感覚が強いです。
ボーナスについては、6月と12月の支給があり、12月の方が比重は高いイメージです。
住宅手当、交通費は支給されます。
評価制度：
評価面談はボーナス支給前に年2回実施し、上長からの評価に加え360度評価という制度があるため、周囲の同僚からも評価を受けることがあります。（自分も同僚を評価できる。）
昇進・昇格は人それぞれのタイミングで年1回行われております。
年功序列はないイメージです。